作者elahw (鲸鱼)
看板Nurse
标题[闲聊] 关於年休(有怨气..)
时间Sat Nov 24 13:56:40 2007
我在某家公立医院上班
在今年十月底工作满三年
很幸运的在这个月初获知可以转公务人员
可是当我到人事室办手续时
发现我落入了无底的深渊><
按照原本约聘的制度 满三年可以有十天的年休
按照公务人员的制度 满三年的年休是十四天
而人事室居然告诉我 我明年的年休只有2.5天 只有2.5天阿
神阿这是怎麽一回事.......(大哭逃走)
原来她们的算法是这样
满三年的年休14 乘以现在转公职到年底是2个月 除以12=2.5天
再看一次 14x2/12=2.5
所以明年(97)只有2.5天 後年(98)才有14天
简直是剥削!!
照这样看来 我如果是在今年初就转正职
算法就会变成14x12/12=14
我明年还会有14天ㄟ
真是太夸张 现在才能转正式又不是我自己造成的
结果反而被剥削年休
试想省刷国民旅游卡的补助费吗?
我真想说那些钱我不要也没关系 我要放假
明年要开始实施12小时班 又要像当新人一样被操 真过分!
而且今年底 小妹我辛辛苦苦去参加院内的急重症加护训练
一心想去加护病房增进自己的专业跟照护能力
可是也因为原单位太忙 一直缺人
护长就以人力不足为由 阻止我去ICU
离职好了拉 亲朋好友又会说公职现在难找
板上的姊妹们 谢谢你们看到这里
团结才能一直走下去...
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 140.112.121.97
1F：推 NG:我看了两遍才懂^^"不过如果真这样算的话应该是转正职第一年不算 11/24 17:34
2F：→ NG:满一年才会有公休(所以乘2/12),只能说一好没有二好再熬过一年就 11/24 17:36
3F：→ NG:正常啦~~若如果原本的第一年就没公休的话现是有点冤枉就是了... 11/24 17:37
4F：推 snowing1:今年前10个月做的都不算了吗 这样算有点不公道 11/24 19:09
5F：→ snowing1:不过不只国旅卡 多出来的薪水应该可以弥补一下>< 11/24 19:10
6F：推 redmimi:约聘的年资可以并入休假的年资 不用担心 11/24 19:46
7F：推 snowing1:楼上 意思是2.5天可以再加上约聘前10个月8的年休搂? 11/24 20:45
8F：推 DannyFortson:看不太懂推文...推看了两遍才懂XD 11/24 21:31
9F：推 jcmbh666:我们医院也是这样的算法...所以刚升公职都没假可放 11/24 21:33
10F：推 edivic:这不合理的制度已行之有年了 我之前也是 没办法呀 12/01 04:20