作者yngyii528 (和平的妥协)
看板Nurse
标题Re: [问题] 请问关於万芳医院
时间Fri Nov 16 19:19:37 2007
还满好奇万芳有什麽吸引力？为什麽想去万芳...
笔试完直接面试
笔试偏重护理..就选择题跟一题问答题
重点在面试
面试会是督导跟护理长同时面试
问的方向就是你填的自愿进行询问
还有为什麽想来万芳,抗压性的问题等
至於多久知道结果喔
我当时是三天後接到书面通知
第四天打电会通知录取
至於会去的单位在你面试的时候心里机会都会有个底了
不过如果你很急可以自己打电话去问
这是我当时的状况啦！有些人是时间比较久一点
请你认真考虑喔！
可以多问问看薪资与福利的问题
还有试用期两个月
很快就要签约了
钱还满少的,课一大堆要上！
加油
祝你顺利
※ 引述《yazhu (威总有约定，牛群守承诺)》之铭言：
: 各位学姐
: 我想请问万芳医院笔试通过才能面试吗？
: 笔试的方向大概是偏重护理还是疾病呢？
: 最重要的一点，要多久才会知道结果？
: 之前爬文看到都要几个礼拜，现在还需要这麽久吗？
: 谢谢^ ^
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 219.81.21.6
1F：推 yazhu:谢谢学姐的建议跟提醒^ ^ 我会想清楚再做决定的！ 11/16 19:29
2F：推 yazhu:对了，请问万芳的年终怎麽算呢？ 11/16 19:34
3F：推 pinkcadina:真的要想清楚在去 我有在那边工作的同学 存活率0% 11/16 19:37
4F：→ pinkcadina:国泰的100% 振兴的100% 有一个也从万芳到振兴去了 11/16 19:37
5F：→ dark60540:原来振兴存活率这麽高 @@" 有吓到耶 我下个月要报到^^" 11/16 19:49
6F：推 pinkcadina:当初去三个 现在还是三个 他们当要做两年了 11/16 19:58
7F：推 yngyii528:年终我不知耶..因为薪水和制度让我不敢签约．跳槽啦！ 11/16 19:51
8F：→ yngyii528:当初我太冲动没想清楚！後悔的要命.因为完全没有吸引力ꐠ 11/16 20:07
9F：推 PUBSHIN:0.0我很想去万芳医院耶 11/16 21:50
10F：推 smallb1314:去了万芳你会後悔的 11/16 22:30
11F：推 ronadol:幸好我同事这次选了马偕 11/16 22:48
12F：推 taidi:振兴...我身边的同事...去2个阵亡2个说..所以很难说~~ 11/16 23:16
13F：→ yngyii528:对了！明年评监喔！万芳常在评监,但真正品质就满难断定ꤠ 11/16 23:37
14F：→ smailice:看人跟单位吧!!医院有好有坏!!而且每个人适应性不同,最近 11/17 02:44
15F：→ smailice:的存活率还蛮高的... 11/17 02:47
16F：推 lololol:万方针的超忙的，忙的都不是工作的事...很多人敖一两年就 11/17 03:47
17F：→ lololol:跳槽了 哈哈，至少我认识的朋友都是跳到薪水更好的医院 XD 11/17 03:48
18F：→ anne2wing:万芳真的很忙,而且一点都不专科,我讨厌乱借床的感觉 11/17 18:43
19F：推 peanutmei:万芳真的很忙 因为之前蛮多资深护士离职 平均年资被拉低 11/18 17:10
20F：→ peanutmei:新人多 要说不忙是不可能的 但是我想每家医院病房都很操 11/18 17:12
21F：→ peanutmei:万芳新人留不住 不单是因为忙的问题 个人适应力也有极大 11/18 17:13
22F：→ peanutmei:关系 有些人同一个病人给要错误n次 能不叫她走路吗? 11/18 17:14
23F：→ peanutmei:不过万芳现在很缺人 为了留住新人 护理部推出新人2个月 11/18 17:15
24F：→ peanutmei:都有学姊带政策 所以对临床有兴趣 但是怕自己动作不够快 11/18 17:16
25F：→ peanutmei:的人还是可以来试试 我觉得这政策对新人来说还不错 11/18 17:17
26F：→ peanutmei:想当初我一毕业就进病房 上白班20天就独立了 11/18 17:18
27F：→ peanutmei:护理部现在对新人真的还不错 还有新人座谈会 有胆一点 11/18 17:19
28F：→ peanutmei:可以在开会时说一下你是如何不适应 被学姊虐待..之类的 11/18 17:20
29F：推 yngyii528:真的吗？可是怎麽现在还是带不到一个月就独立耶！ 11/18 18:03
30F：→ yngyii528:而且不是每个新人都有新人座谈.好像会看适应的状况 11/18 18:05
31F：→ yngyii528:撇开适应问题不说,福利跟薪资应该是留不住新人的主因 11/18 18:06
32F：推 yazhu:万芳的褔利为何会留不住人呢？ 11/18 20:26
33F：→ peanutmei:万芳福利不是顶好 但是比上不足比下有余 我还可接受啦! 11/18 21:29
34F：→ peanutmei:别单位新人离职的原因我不知道 不过我们家大多是不适任 11/18 21:30
35F：→ peanutmei:上异常频繁到品管组组长PDCA写不完 11/18 21:32
36F：→ peanutmei:我知道多数资深人员是因为不满医院制度或主管而离职 11/18 21:33
37F：→ peanutmei:并非福利问题 对於万芳的高阶主管 我只能..... 11/18 21:34