: 想去参加打工的人，要想清楚: : 美国人为什麽要雇用你? 他的目的是什麽? 他的好处在哪里? : 为什麽不雇美国人? 不雇其他更熟悉当地文化、语言更好的人? : 到底是为什麽? : 是因为他们喜欢可爱的外国青年，想要对他们多加认识，表现美国人的友善吗? : 还是因为这些高需求的暑期临时工作找不到便宜的劳工来做，找不到足够的美国人要来做 : 也找不到其他条件好的临时工，只有采用游学打工的名义， : 让一群人「自愿」来当廉价的临时工? 我同意上面这一段 其实现在很多需要劳力的工作，雇主根本不想找美国人 因为你给他的薪水少，他可以乱做，你再把他fire掉，对雇主来讲也是成本 所以他们当然想找听话，又工作辛勤的人 美国有些新移民（比如说依索匹亚靠政治庇护来美国的） 他们可能刚来的前两年工作态度超好，但是日子一久，也就学上了美国人的「无 所谓」 所以对於雇主来说，有机会接收一批国外的听话员工，当然不会轻易放过 尤其国外的人对於美国比较不了解，对於一些该争取的权益也会因为不知情而放弃 应该说，光语言上要争出个理来，就很困难 : 如果游学打工是这些雇主的省钱的工具，你希望雇主用什麽样的态度来对待你? : 你是他们省钱的工具，他们当然要尽一切所能来省钱 : 因为商业的目的就是要赚钱，赚钱/省钱才是他们的目的，不然股东会上气 : 还有他们的美国籍员工会对这些廉价外劳很友善吗? 会花很多心思在他们身上吗? : 代办的公司，不论是哪一家，在这方面有什麽办法可做吗? : 这种打工本来就是一个愿打一个愿挨 : 代办公司的角色就是凑合愿打和愿挨的人，利用这个服务来获得利润 : 当愿挨的人後来觉得被愿打的人打得太惨而不快乐，就一直哀号，代办公司有什麽办法? : 他们不是保姆公司，要像保姆一样照顾一个有行为能力的大人 : 要当国际保姆，该收的钱不止这样 : 都已经是大人了，代办的角色要认清楚，代办所签的合约也看清楚 : 你自己的权益要自己去争取，该向谁争取也要弄清楚 : 不是每件事都是代办该做的，毕竟他们只是「代办」，自己才是「主办」 请容我问一句，为什麽你要到美国打工？ 同样的工作，在台湾你愿意做吗？ 这些接受国外暑期工读的地方，你觉得会有多少机会跟美国人练习英语？ 应该跟你同样背景（即使不同国家，但是也应该不多人是英语系国家来的）的人居多 你觉得在美国游乐场打工两三个月，对於美国的文化你真的有多一层的了解吗？ 这样的工作经验，对於你未来的谋职有什麽帮助吗？ 也许去过的人觉得是很难忘的经验，也觉得自己成长不少 但是没有去过的人，我觉得要仔细想想自己是不是其实对「到国外打工」存有幻想 所以在去之前即使听到很多负面消息，也抱有一丝希望觉得自己会是幸运的 今天代办公司本来就是营利，他收了你的钱，在很多事情上有推卸，他们固然有错 你就该主动争取，签约之前不要只听口头的答应，要看清楚合约 才能保护你自己 ◎看到文章里面好像有人受伤都不敢就医，不是雇主应该提供医疗保险吗？（我 知道一般保险有一部份是要自己先出的） --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 65.29.8.14