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标题[中时] 倪仔赴美 凸显中职合约怪象
时间Wed Jan 14 06:08:06 2009
※ [本文转录自 BaseballNEWS 看板]
作者: Yangyihsin (歆) 看板: BaseballNEWS
标题: [中时] 倪仔赴美 凸显中职合约怪象
时间: Wed Jan 14 03:54:56 2009
倪仔赴美 凸显中职合约怪象
中国时报 2009/01/14 〔李弘斌/特稿〕
倪福德成为首位赴美发展的中华职棒球员,对20岁的中职来说当然是肯
定。然而,对倪仔心仪已久的老虎队,也坦承若非中信鲸解散的「特别
」事件,该队也不会出手延揽。倪福德此番赴美,不但点出此前「特别
选秀」的矛盾,更凸显中职长久的合约问题。
「倪的状况真的非常特别,」老虎队亚洲区球探部长霍克说:「我们只
在球员『available』的时候,才会出手争取。」
霍克强调的「available」,正是为何台湾会出现高中毕业球员争先赴
美,有经验的中职球员却无法更上层楼的怪异现象。因为中职目前的制
式合约为对劳方极为不公平的「不定存续合约」,根本没有真正的「自
由球员」存在。只有像倪仔这样,遭遇到母队解散的球员,才意外获得
「自由」。
中职或许也要喊冤,为何大联盟各队不寻求像延揽日职球员的模式,以
「球团对球团」的模式来接洽。然而,从霍克的谈话来看,中职的球员
虽然「不错」,有些在国际赛也确实让他「印象深刻」,但要用「入札
金」等方式来与球团交涉,并不在考虑之中。
中职长久以来的「不平等」合约,看似保护了球团利益,殊不知,却也
形成优秀球员「向上提升」的阻碍,进而变为顶尖新血裹足不前的「进
入障碍」。
倪仔虽有机会赴美逐梦,但若合约老问题不改,他对中职能够留住学生
球员、突出者更上层楼、出国发展的「良性循环」的期盼,就不可能出
现。这次出现首次赴美的中职球员,终究只是个「特别」中的特例而已。
中时电子报
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