作者leochangtw (筑梦-很好)
标题[转录]Re: [底心] 种子。
时间Mon Feb 18 23:24:25 2008
以下内容是台湾亚医今年的RC(Rigional Chairperson)要我传递给大家的。
==============================================================================
给各位台大的学弟妹
不好意思恒豪,占个版面:P(你知道我一直都在潜水)。
今天本来是想和子尧一起和大家分享东亚医筹筹备过程与回答任何可能的问题。无奈
你们约谈的时间正好是RC线上会议的时刻。
我想筹备方面该说的身为主席的子尧都应该已经说过了。因此在这比较想分享一
下大致上的过程。
今晚打个电话给恒豪,想问问台大们学弟妹的意愿如何,好让我顺便可以跟国际亚医
主席Sandro做个update。之後从恒豪那里得知你们还要去问问上班人的意愿。
07年东亚医实在是辅大的子尧、长庚的宗儒及奕昕、中山的梦凡、以及阳明的我,我
们共同的梦想。当初在06年印尼东亚医,我们从原本不认识到後来成为最好的夥伴,在参
加完印尼的东亚医时,忽然提起,为什麽我们不办一次属於我们自己的会议呢?参加完会
议後,看到许多印尼提供的好,同时也看到许多缺点,而在车上聊着这话题的我们,就这
麽开始的热血了起来。
然而光靠热血是不足以办起那麽大的一个会议。当时我们都只是小大一小大二,几乎
什麽经验都没有,很多事情都是从零开始学习,开了很多次会,想了很多idea,拟定了许
多企划,也因为现实考量放弃了许多。曾经也有些时间感到很气馁,感到很无助,感到很
烦,不想继续做下去。但是尽管如此,到最後的最後,大家还是卯起来全力冲刺,完全不
顾到自己体力的极限,一心一意的只想把会议办起来,把会议办好,让来的人能感受到我
们台湾医学生的hospitality,而且还是最好的。
一个会议光靠五个OCEB是不够的,还是得有一个筹备团队才行的。而维持整个团队的
秩序,就是OCEB的责任。团队太小,人手不足;团队太大,难以管理。上届东亚医遇到的
情况是後者。因此,希望你们找来一起办会议的夥伴们,都是有意愿的,都是愿意付出的
,而不是抱着「可以顺便享受」的心理。这些部份,下星期和大家碰面会再说细些。
另外,希望台大的学弟妹除了有举办会议的心之余,也可以去多多认识亚医。相信亚
医是什麽恒豪一定已经跟你们讲了许多,但是百闻不如一见,亲身去体会亚医吧。去体验
亚医提供的每个活动项目,让自己对亚医有了完整的认识。这样子,相信若哪天真的决定
举办09年或以後的亚医时,在筹备过程中可以少许多犹豫与迷惘,多些创新的点子与信心
。
近年来,台大真的鲜少参与亚医的活动,这真的非常可惜,包括前几天亚医举办个癌
症工作坊。希望这次在恒豪的热情呼唤之下,能有更多台大的学弟妹参加亚医,注入新血
。
要开学了,新学期新希望
期待你们
阳明
禹戎
==============================================================================
另外,今天还子尧学长电源线时,跟他提了现在的状况。
他跟我说,其实有没有经验倒不是最重要的,反到是必须从既有的框架中跳脱出来,发挥
属於你们的创意。况且从现在到真正举办会议,每个实际参与的体验都是一次改进自己想
法的机会,只要能办一个你自己也想参加的活动,这样就够了。
我相信你们可以办得到,请大家好好想想。
恒豪学长
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 140.112.213.15
※ 编辑: leochangtw 来自: 140.112.213.15 (02/18 23:29)