欢迎报名【Recruiter菁英特训班】！ 　　你是否曾想要加入人力资源管理领域，但却不得其门而入？ 　　保圣那管理顾问公司(PASONA)秉持「解决社会问题」的企业精神， 　　推出《人力资源人才培育计画》， 　　免费提供市价一万五千元之【Recruiter菁英特训班】！ http://www.pasona.com.tw/News/HRTalent-RecruiterTrainingProgram.html ◆ 课程简介﹔ 　　本课程邀请到拥有多年人力资源管理实务经验的师资群，於课堂中，除了传授招募人 　　员应有的专业知识，更提供招募面谈技巧的实务训练；课堂外，还有专业顾问为学员 　　一对一指导个人职涯规划与履历表撰写技巧。并且在课程结束时，将颁发结业证书。 　　期望能透过五天的训练，协助有志进入人力资源管理领域的学员顺利进入此专业领域 　　，成为最受企业欢迎的人才。 ◆ 课程时间：2010/9/27(一)~2010/10/1(五)　每天早上九点至下午五点 ◆ 课程地点：台北市南京东路三段248号14楼之1 (哈佛企管顾问公司,近捷运南京东路站) ◆ 招收人数：20名 ◆ 费用说明： 　　上课第一天需缴交学费新台币2000元，课程结束後将全额退还， 但若缺课两天以上则不予退还。 ◆ 课程内容： 　　一、人力资源部的功能与运作 (0.5 day) 　　二、招募任用相关法令解析 (0.5 day) 　　三、招募任用流程与管道 (1 day) 　　四、招募任用之执行与相关问题探讨 (1 day) 　　五、高效招募面谈技巧实务 (2 days) ◆ 报名方式： 　　请於2010/8/22(日)前将履历表与自传寄至 [email protected]， 　　并以800~1000字说明为何想进入人力资源管理领域以及个人职涯规划。 　　2010/8/25(三)前，将通知书面审查合格者参与面试， 　　预计将於2010/9/4(六)举行面试，并於2010/9/10(五)之前通知甄选结果。 　　通过面试甄选者，方可取得上课资格。 ◆ 适合对象： 　 (1) 大学毕业，不限科系，拥有0~3年工作经验，或大四以上之学生， 　　　 有志进入人力资源管理领域者。 　 (2) 具备一定程度之英文或日文能力者。 　　　 -英文能力：需具备等同全民英检中级以上之程度。 　　　 -日文能力：需具备等同日文检定二级(N2)以上之程度。 ◆ 如有任何疑问，欢迎寄信至 [email protected] 活动网页:http://www.pasona.com.tw/News/HRTalent-RecruiterTrainingProgram.html 保圣那台湾http://www.pasona.com.tw HiJ●b日系人才网http://www.hijob.com.tw --

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