我想这个问题我跟绍文很久以前就讨论过了，到底谁适合当队长？然後会讨论到整个系队 的制度。其实有时候想想好像我很闲才会想这一堆有的没有的。或许是因为一直待在系队 ，而且还待了两个，想要变强却一直没有达成，所以才一直想着是不是有甚麽问题。其实 我一直都觉得，队长应该要让大三当。去年，我希望阿涵能继续当系篮队长，但结果是绍 文，今年，我希望绍文继续当队长，我们也讨论了几次，终於定下来了。为什麽会想这样 ？其实真的跟我们身在园艺系的系队有很大的关联。 为什麽强不起来？明明听学长说以前还是有很多风光事蹟的，我不想再抱怨为什麽没有身 在那个年代，我只知道还是有办法的，那为什麽现在会弱？人那麽少，怎麽强得起来？每 年都再期待有超强新人的加入，老实说系篮这届的学弟真的超棒了，但绍文还是很灰心没 有带起来，没有打更多的比赛没有更好的成绩。比赛打不赢，就没人要看，然後也没甚麽 人会想加入，更别说因为没有成就感退队了人了。问题并没有很难发现，每一次的比赛都 看得到，不是要说犯了甚麽错，只要看场上，对手往往是大二大三或是大四在场上的居多 ，我们总是用大一大二跟为主跟别人打。当然还是有例外，但是显而易见的，就算我们天 份好资质好，毕竟他们比我们多打一年多磨一年，更别说我们资质本来就不一定有赢了， 不要一直活在「潜力」的假象里了。球技这种东西，本来就是练出来的，基本工很重要。 我不知道园艺系到底是有没有那麽忙，为什麽系队的风气都是到大二生大三，不管是哪一 种球类，篮球排球到羽球桌球网球垒球，大三还再打的人有多少，大部分都是不会打了吧 ，不然就是偶尔有空去玩一下，或是比赛出现一下。我没有要批评的意思，这是园艺系的 常态或着说传统，没有甚麽不对。而我就是认为这样的风气让我们的系队一直强不起来， 我跟系篮和系排队长说过，大一新生进来应该是要想办法跟上学长姐们的，跟上大二大三 的学长姐，不是学长姐们每年都再磨新生，这样要怎麽进步，所以重点还是要大三有人肯 留下。而且是固定练球，不是偶尔去练球。有没有真得很难我不知道，因为我也还没有大 三，但是一个星期两天感觉应该还可以接受吧，不然至少一个礼拜去练一天也还算可以。 其实我知道其他系上的系队也都会有一批人在生大三时退队，我想这跟人生规划有关吧， 毕竟大学过了一半，大家都会有点担心，而我们园艺系刚好人就不多，又这样退一退就都 没有人了。我也知道有每个人进系队的心态本来就不太一样，有些人本来就是抱着运运动 玩一玩的心态，生大三的时候就很多会退队，也没甚麽错。有心要让系对变强得人阿，留 下来吧！学弟们，我想至少我们开始了，我们开始希望能改变这样的传统，如果你们认同 ，如果你们也希望，那就请你们也都好好的待下去吧！让这样风气能继续下去，我相信系 队会更好。 另外一个原因是因为我觉的大概到大三才比较成熟吧！不管是心态或是技术，大二就当好 像有点早了，而且要让大二的队长管大三以上的学长们实在有点奇怪。要操或是怎样的时 候可能会不敢开口，学长虽然知道应该听学弟的但还是会不想听。 接下来就是系队气氛的方面了，我觉得可以更好，虽然说我真的觉得这学期绍文跟祥恩都 把对上的气氛带得很好了，但我想讲得是另外一个部分。平常连球外的时间。或许应该有 更多的相处，可能是练完球之後一起去吃个消夜然後聊天打屁，可能是假日约约出去玩， 说是队游好像有点沉重，反正就是多一些相处时间，然後互相嘴炮互相乱呛，更了解彼此 的个性，我想这比在球场上的沟通还要更有用。上次凯强跟我说，默契有一部分是练出来 的，另外一半是靠讨论嘴炮出来的(他好像不是这样说吼)。然後做这些活动的时候不要觉 得有甚麽压力，一定要到或是怎样的，就像平常出去玩那样，或是每个月找一天一起吃饭 ，或是帮谁庆个生之类的。让系对整体的气氛更像是个家庭，不要变成是一个去训练个人 技术的场所而已了。 我想，透过这些，我们会更了解他喜欢接怎样的球，该传怎样的球，该怎麽帮她掩护配合 ，该举怎样的球给他，该再甚麽时候帮他cover。我知道其实真的要做不简单，但我还是 希望大家能有这样共同的想法，然後慢慢的去实践！ 我不知道其他系队是怎样，至少我觉的篮球和排球这种团队球类是更适合这种方式的。我 们需要很多很多的团队合作和沟通、气氛，而我们有这样的问题所以想这样的方式，当然 也不是说一定对，如果大家也有甚麽一件或是想法就多说说，我也只是希望系队能更好而 已。 其实我觉得还有很多但是我都忘了，思考顺序也跳来跳去，因为这篇应该是一个半月前就 要发的，过了那麽久忘了好多 PS. 打这个好快喔要是我报告有打那麽快就好了 --

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