一个球队 最重要的就是气氛以及默契 我知道一个场上如果没有佳玲跟我的笑声 想必这一个场一定很闷 我不知道该要怎麽去拿捏这个营造气氛的尺度 我跟佳玲其实很头痛 想说若还有机会比赛就闭嘴好了... 但是 我们的举动却被误解 老师们认为我们不认真 也许会有人认为我们对於排球不够尊重 再说一场友谊赛 并不是很严肃的 跟老师的比赛 老师不断的跟我再开玩笑 那老师又有什麽资格说我们??? 有时候真的很生气 因为老师不懂我们练球时的情况 永远都是断章取义 他的片面之词却又影响了我们整个球队 我真的很生气 从大二组军到现在 我也从大二被骂到现在 有时候真的很不服气 但是..谁叫他是我的师长!? 但是我对於每一场正式比赛绝对的问心无愧 这一次的史学盃 带着脚伤上场...我尽力的救每一球 可是当我救起一球时 却又因为我们的失误而输分 我真的好气.... 气我们为什麽默契那麽的不好 一个球队的定义到底在哪里? 从前在我当队长时候 曾经问过每一位队员参加球队的目的在哪? 许多人回答我是为了运动 曾经我是一个求胜意志很强的人 曾经我为了比赛而大发雷霆 但是我知道我错了 因为并不是全部的队员跟我一样只为了赢球 育维教练也不断的劝导我 在他的带队下... 他将球队定义在一个自我成长的球队 而不是一个求胜的队伍 我想我的观念已经变了 一个球队最重要的是赢在自己 输了几场比赛都没有关系 重要的是赢回自己曾经输过的比赛 换句话说... 我们要赢在自己 不断的针对自己的问题改正 而不是因为自己的失误却找了一堆理由搪塞 经过别人的指正及教练的修正 就要改...而不是一意孤掷 再找理由为下一个错误辩解 太多的理由都会让人不想听 再来就是说到球队的气氛 球队是大家的 既然大家都有心参加 那又何必对球队失志 球队是要大家一起经营 而不是只有队长一个人维持 只手是不可能遮天的... 大家的意见才是促进球队进步的原动力 如果大家不开口却又在私底下抱怨 那身为一个队员的意义在哪?? 队长也要接受队员的意见与指责 大家都希望球队茁壮 但是方法不一 那是不是要找出一个统一的方式? 队长是大家选出来的 当一个队长真的很累 要管理整个球队 要通知队员练球 要去开会 要去桥练习场地 要去找友谊赛 要做的事很多... 但是队长也是一个球队的精神指标 队长要稳定军心 上学期的一场关键比赛 关系到我们是否能进甲组 输了....赛後大家哭了一片 我却连一滴眼泪都没有掉 我很自责 可是我很怕整个场面失控... 我还是忍了下来 但是我仍然以我们队员为荣 因为我看到他们的进步 我看到大家的默契 写不下去了... 突然好多事情涌上心头 有机会再分享吧.. --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 218.162.230.127