作者encoreg10917 (织梦蓝图)
看板NDHU-Ch102
标题[喇赛] 你是狗狗吗?
时间Thu Apr 8 07:28:18 2010
景气复苏、就业市场解冻,沟通力,正强势主宰你的未来。有些人,虽有实力,但欠缺「
最後一哩」的说话力,简报表达平铺直叙,以致在面试、提案、比稿时败阵。在两岸竞争
激烈的今天,面对「很会讲话」的中国人,台湾人这种焦虑更为普遍。
很多人以为,沟通力只是说话的能力,并由先天的个人特质决定,其实不然,除了会表达
,更需要倾听,而那相互作用的两大枢纽,就是自信心与同理心。华人心理治疗研究发展
基金会执行长王浩威,依照自信心、同理心的高低程度,将人类的沟通模式分成四种类型
:无尾熊型、狗型、鹰型和狮型。
无尾熊型人,以宅男、宅女为代表,鲜少与人沟通,低自信、同理心也不足;狗型人则是
多数上班族的写照,有同理心,乖乖办事,但自信不足;鹰型人以主管居多,追求自我表
现,缺乏同理心;狮型人则是有高度自信、也有强烈同理心的领导人,爱现、也乐於助人
,但易给人压力。
王浩威观察,台湾人在沟通上,自信心普遍不足,大多数是属於狗型人。台湾卡内基创办
人黑幼龙建议,狗型人提升沟通力最好的方法,便是多置身「正面环境」;「就是愿意聆
听、分享的场合,」他说,「在正面环境中,容易被气氛鼓励而愿意开口说话,说话後又
有人回应,容易提高自信心。」
其次是主动找专家指正;黑幼龙说,对自己说话没信心时,很容易摸头、双手插口袋,若
有人在旁提醒纠正,久了就会改掉。
演说名人、畅销书作家戴晨志以前也属於此型,他就读国立艺专时选读广播电视科,一大
早到各大学演讲台练习,最後在三年级时成为全台北县大专演讲比赛冠军。退伍後,每天
录下一、两个小时卡带,周末带去中广找播音员阎大卫纠正语调和发音,终於成为知名讲
者,「你要主动去制造机会。因为努力在哪里,成功就在哪里,」戴晨志说。
现在戴晨志出门都会随身携带电脑、照相机,遇到有趣的人、事、物,立刻拍照建档管理
。狗型人只要多做功课,多蒐集资料,多听别人说话,就能大有进步。
然而,一个人的沟通模式是固定的吗?其实不然,这四种形态,会随着一个人所处的情境
而变化。当你处在相对他人熟悉、越能掌握的情境,你的自信程度将越高,越倾向鹰型或
狮型人。
不过,不论是哪一型人,想增进沟通力,唯有「持续与人沟通,从尝试与错误里,不停的
练习,找出自己的风格。」黑幼龙强调。准备好了,下一个成功的机会,就取决你的关键
一句话!
http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/100407/116/23gf3.html
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2F:推 geroge0820 :黑幼龙和卡内基的书都不错~ 04/08 13:49