※ [本文转录自 Tech_Job 看板] 作者: likuyun (吃吃吃..只会吃) 看板: Tech_Job 标题: [面试] 一个月的面试心得 时间: Thu Sep 3 17:06:10 2009 小弟7/24号退伍,115统计所毕业 退伍到现在面试了7家 找工作时科技版帮我很多 现在来发表一下心得拉 我的穿着很普通..上衣:短袖素色衬衫(没打领带) 裤子:咖啡色休闲裤 鞋子:休闲鞋 准备资料:一本资料夹(毕业证书、成绩单、还有奖状)、论文 第一家 公司:欣兴电子 主要产品:PCB 地点:山莺场 职务:品保工程师 一开始就考上机考,考试流程:英文小多益接着考智力测验最後性向测验 我英文不好..第一次考290分 人资妹叫我再考一次考了490 因为有重复的题目出现 接着上机考结束後被带到专门面试的小房间里面,人资先进来面试约30分钟 接着单位主管过来面试约40分钟 参考薪资:N 结果:没下文.. 第二家 公司:宜特科技 主要服务:IC寿命测试、环境测试认证相关 地点:靠近竹科的另外一个园区 职务:IC寿命工程师 一开始也是填资料和考英文还有专业问题,专业问题包括可靠度问题、电子图、 专业机器用途,我只会可靠度的问题..映象只有单位主管面试.. 因为我还以为是男的人资＠＠ 结果:感谢函 第三家 公司:德微 地点:深坑 职务:品保助理 这家不是我主动投履历的职缺,也是填资料、性向测验等等,直接是主管跟我面谈, 约40分钟,最後这是助理缺的薪资,最後表明意愿不高,在这里学到通知面试一定要听清楚 职缺,免得白跑一趟 结果:没下文.. 第四家 公司:健策科技 主要产品:CPU的均热片 地点:林口工业区 职务:品保工程师 这家比较偏传产,一开始就让我等了40分钟..後来主管来面试约1小时 後来直接在谈薪水问题,这家是我面试的公司里面唯一一家还让我选择直接人员 还是间接人员,直接人员有加班费,间接人员没有 参考薪资:N-5k 结果:打电话过去主管说在跑流程..但是还是没下文.. 第五家 公司:茂达 地点:竹科 职务:品保工程师 一开始也是填资料,接着人资面谈约20分钟,主管约谈大概1小时,主管一直强调这份工作 挑战性很大,从头到尾一直强调= =,工作主要是客服品保那方面 结果:过一个礼拜多有打电话给我..没接到 第六家 公司:新日光能源 主要产品:太阳能电池 地点:竹科 职务:品保工程师 一开始也是填资料和英文测验,不过他的英文测验比较简单,不过我还是考50分而已= = 接着人资和我谈了30分钟,也有透露主管很挑人,接着等待时间大概1小时... 主管才来面试,面试约40分钟期间主管问的问题非常犀利,果然很挑人.. 然後主管请副处长来面谈,和副处长面谈约1小时,这是我面试最久的一家 参考薪资:N+2 结果:录取 第七家 公司:中华映管八德厂 地点:八德 职务:模组制成工程师 一开始跟欣兴一样是上机考,考英文,难度:高中程度吧＠＠ 我考68分 也不太好.. 後来人资先面试20分钟左右,接着经理和副经理一起面试..我第一次遇到一次两个人的 有点吓到,加上职务不是品保,所以讲的有点虚..不过华映感人的感觉真的很注重成绩 人资和经理副经理一直看我的成绩..小弟大学拿过很多次书卷奖不知道有没有加分效果= = 然後我也有问到加班文化,华映真的算是科技业里的公务员,平均7点前下班 参考薪资:应该大家都知道了吧＠＠ 结果:等通知 最後心得:不管面试哪间公司那个职务,即使没相关经验,但是网路上收集资讯还是可以的 尽量多了解一下那份职务的工作内容,再来从面试中学习经验,要表现的很上进很积极.. 还有英文真的很重要！！我最大的问题就是英文不太好,很多主管都要求有基本沟通能力 希望可以提供求职的人一些讯息 --

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