时间:2005/10/03 工友伯伯的一天 流程:八点上班四点下班,中午没有午休时间 来到学校就开始打扫环境 办理学生事务(借场地,询问问题等) 薪资:三万(已经不会再调,到顶了),他提到就是一份死薪水 加班费:很久之前有加班费,不过现在已经没有了 偶尔会工作超过四点 劳健保:有 对工作满意度:还算可以,不错 福利:比照公务人员有一点五个月的年终奖金 休假状况:他服务三十年,有三十天的假期 工作时间:这位工友是属於早班,08:00~16:00 校内有所谓的晚班 ,14:00~22:00 重叠的这段时间,会做一些比较重的工作 他有提到工友有两种型态一个是固定班,另一个是机动班 劳退新制提拨状况:他说这跟他这种服务这麽久的工友没关系,没有影响, 对新近的工友才有影响 雇佣期限:定期的,60岁退休,退休金是一次领完,而且它有提到现在学校的态度是 慢慢变成外包,老工友退休之後,就不会再由学校聘任 管理方式:校方会有人员来检查,该服务的单位是属於课外组管辖 升迁状况:没有升迁机会 如何找到这份工作:退伍之後经由朋友介绍,已经在政大服务了三十年 过去劳动史:政大工作三十年 兼职与否:无,他提到政大的状况是大部分工友 都是作正职的,定点服务,机动班才比较有流动的现象 家庭状况:小康,蛮好的 对现在工作的想法:觉得日子过一天算一天,反正就做到退休,还可以 与校园师生的接触:接触层面蛮广的,有时候一些学生会态度不好无理取闹 会想要避免冲突,就会请他们去找更高职等的人处理, 例如课活组 MY FEEDBACK~~~ 1.绝对不要中午十二点跑去找工友,他们都去吃饭了ORZ... 2.一开始会采取比较防卫的态度,拿学校有限制他们能告知的部分当理由拒绝 但我开始动之以情,感觉又很诚恳,之後工友伯伯态度上转变为比较开放,有问必答 (下次应该准备饮料之类的小东西当谢礼) 我是觉得啦,他们还蛮愿意谈的,但尽量不要找他们事情很多的时候 这样品质会有差 3.信彰提供一个很有趣的方向,他说最近男宿的工友被掉下山,这经历什麽权力斗争之类 的东西,可以去总务处问一下他们被调到哪去了,访谈起来应该会有一些有意思的东西 出来 4.星期四34节我跟庆仁要去做访谈,有没有人要一起去呀? --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 140.119.41.115 ※ 编辑: gulce 来自: 140.119.41.115 (10/03 13:57)