作者MikaJ (子子)
看板NCCU09_JAPAN
标题[转录][情报] 日本社会 期中考题综合整理
时间Thu Nov 12 20:56:49 2009
※ [本文转录自 NCCU08_JAPAN 看板]
作者: lisrba (蓓) 看板: NCCU08_JAPAN
标题: [情报] 日本社会 期中考题综合整理
时间: Wed Nov 19 19:19:17 2008
有监於我们也因为学长姐的提供而在准备上轻松了不少
所以我把之前学长姐提供的加上我们这次考的加以整理
希望能给下一届的学弟妹参考罗ＸＤ
不知道是不是每届的范围都不太一样
之前的考古题有些不在我们的范围内
总之
我们这次的范围是：日本的家制度ˋ集团主义风土ˋ企业经营
（P.S.有整理错误的地方也欢迎大家提出来一起造福下一届的学弟妹们ＸＤ）
一.日本的集团主义风土
A.集团主义的意义
何谓「集团主义」？
B.集团主义的行为特质
集团主义下的成员出现哪些行为特质?
C.集团主义的存续
1.何谓自然村?日本集团主义为何会存续下来?
2.现今日本社会常见哪些措施以维持集团主义？
D.源自日本的社会风土
1.「风土说」如何说明日本集团主义的形成?
2.季节风气候风土孕育何种日本人性格？
类似的问法还有：
(1)日本季节风气後，孕育出日本人何种特质，试说明之。
(2)日本的风土(季节风气候)孕育出日本人何种性格？
(3)日本的风土对日本人性格产生何种冲击？
E.日本集团主义的思想基础
日本集团主义的思想基础何在?
二.日本的家制度
A.家元制度＆典型的原型组织
1.试阐述「家元制度」？并举日本艺能界的插花流派说明之。
2.何谓「家元制度」？并以日本之艺能界为例说明之。
3.何谓「缘约原理」？并以舞蹈为例说明之。
4.何谓家元制度？日本与我国所采取的财产分配制度等有何不同？
三.日本的企业经营
A.终身雇用制
1.试说明终身雇用制之意。欧美人对终身雇用制有何疑虑？日人如何解释？
2.何谓「终身雇用制」？并试依己见对此制度评论之。
3.试说明日本企业所采取「终身雇用制」之意义与措施。
4.试说明日本企业之终身雇用制？
B.禀议制＆人性主义管理
1.试说明日本企业的「禀议制」意义以及「人性主义管理」特色
2.试说明日本企业所采取禀议制度与人性主义管理措施内涵。
四.其他
试说明半学期以来上课的心得感想。
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1F：推 kbeonb:思蓓学姊好认真喔~~ 11/19 19:23
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9F：→ MikaJ:本来我想爬版整理，但发现有神人在前面:) 期中考加油喔！ 11/12 20:57
10F：推 chun510225:推小蝟就甘心欸:) 11/13 18:02
11F：推 lisrba:哈 我都忘记我有po了 学弟妹们加油喔：） 11/13 18:53