作者arbitrageur (旅行的意义)
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标题[开心] 放空国内MBA,买进基层工作经验
时间Wed May 28 01:28:03 2008
这世界最需要的是有硕士能力的学士。
最多余的是有学士能力的硕士。
首先,你第一个要做的事情就是:
放空国内MBA,买进基层工作经验。
Why?
一、因为读国内MBA会让你成为一个比有规划的大学毕业生更弱的人。
国内MBA,总共要花六至七年,才会有五年外功+三年内功的实力;
而有规划的大学生只要
花四至五年,就会有五年内功+三年外功的实力,
内功比较重要,所以进职场之後,大学生会比较强。
二、国内硕士学位贬值幅度远比学士学位严重,
无工作经验MBA学位即将在媒体上
全面崩盘。现在去读,
等於是2001年才进场买进科技股的投资人,最後会血本无归。
三、紮实的五至八年基层工作经验对成为卓越领袖具有绝对的重要性,
因为世界变化太快,终身学习、学校和职场交错的人生才是未来趋势。
结论:大学要尽量多修理论性、是很多研究所课程先修科目的课,
毕业後(男的当完兵)工作五年,出国读MBA。
一、一个商管院学生的
典型大学生涯如下:(举
特例反对者无效)
不读国内硕士的 想读国内MBA的
大二白天 除了本系必修外,还可以修 为了要甄试机会,只能修高
一两门外系主科,虽然可能 分的课,外系必修只要是可
会拉低成绩,但是能提高内 能大幅拉低平均的课,只好
力
增长智慧,长远来看十分 放弃,人生只有硕士入学,
胜 值得。
其他的都看不见。
(如线代、普物、经济系个
总经,理学院大一必修
或社科院大二必修)
大二晚上
胜 接任社团重要干部,学习组 努力读书,求好成绩。
织、领导、协调的功夫。
大三白天 除了本系必修外,还可以修 选修四门管院大牌教授的高
三至四门外系主科,负荷超 分选修,一面建立关系一面
重、超累,同时内力和智慧 拉高平均,这样才可能有甄
胜 无限狂涨。 试机会。内涵停止增长。
(李锡锟政治学(非概论)、 人生只有硕士入学,
理学院大二必修(如高微)
其他的都看不见。
或社科院大三必修)
大三晚上 担任社长,培养领导、协调 因为以後可能还是要考试,
胜 和做决策的能力。 所以开始到高点报到,补那
些大部份大二、少部分大三
程度的课程出题老师会怎麽
出。在题型上钻牛角尖,内
力停止增长。
三升四的暑假 做暑期工读,体验职场是怎 高点、咖啡店与图书馆。
麽回事,累积工作经验帮助
胜 求职,并修正自己对职场的
想像。
大四白天 开始修一些研究所基础课, 回去重听出题老师的课,脑
内力提升到多数人五年才能 袋继续停留在大二大三,没
到达的水准。 有增长。
胜 综合之前修课和工作经验, 到此为止对职场的了解完全
拟定自我精进计划并执行。
只是来自媒体的幻觉。
针对有兴趣的问题找老师指
导进行专题研究。
大四晚上 补GRE、GMAT等等。
平 继续读研究所考试的东西。
笑看五五六六 进入大五大六==>>即将五五六六
第五年白天 就业从基层专员开始做起。 上国内MBA的课,可是因为经
胜 或是当研究助理准备出国读 济、计量、行为科学太弱,
博士班。开始赚钱罗。 又没有工作经验,陷入无实
务基础也无理论基础的进退
失据不知所云之困境。
第五年晚上 参加社团。
第六年
胜 第二年工作或博士班学生。 写论文,开始找工作,总算
体会社会现实。有些人会因
为找不到满意的工作而兴起
读博士班的念头,但是理论
根基没打好又没做过够份量
的研究,没办法读。
(静) 读完大五大六,人生五五六六
第七年 职场三年级,薪水虽然比右 舍不得拉下身段,做月薪不
胜
边的低,但已经掏金二年, 到四万的基层工作,想尽快 钱比左
身价看涨。 升主管。 边多
抱怨为何国内MBA身价差国外
MBA一大截?却不想想国内没
有MBA,只有MS,此外为何平
均五年
工作经验的职场六年
级+世界名校MBA为何要把职
场一年级的当作竞争对手哩?
第九年
胜 申请到国外不错的MBA,准 看着当年成绩比自己差考不
备出国 上研究所的同学申请到不错
的MBA,前程似锦,开始後悔
当年为什麽不下定决心,先
工作再出国。
看完以上,你当知无论如何都应该先去工作,五年後再出国读MBA。
二、无工作经验国内MBA学位即将全面崩盘。
常常听到很多人考国内研究所的理由:
广设高中大学,大学毕业生大增,大学学位贬值,
只有大学毕业找不到好工作。
可是你可曾想过,同一期间内硕士增加的比学士还快,
也就是说
硕士贬值远比学士严重。
为了补足一个贬值的大学学位,历尽艰辛取得一个
狂贬的硕士学位,
不是很可笑,也很可悲吗?
聪明的人,早就停损出场,先去工作。
一群有天份的人就像是资金一样,往哪里流哪里就发展。
这是
最简单的劳动/教育消费者市场技术分析
别忘了,高等教育最大的价值来自於你所认识的
同学,
一群没有实务经验的大五大六聚在一起,
激荡出来的火
花连香菸都点不着。
现在市场指标就是:台大管院高年级生报考/甄试台政大管院的人数不断下降,
也就是说主力/
有内线的已经在放空了,因为後势看跌,
目前国内无经验MBA价格过高/价值偏低。
也就是说没经验就去读国内MBA的人素质年年下降,
那你去读,你期待能学到什麽?建立什麽等级的人脉?
(太早就不讲了,当年在台湾,台政大商管硕士会被人家说:「哇!好神奇~~」
现在的美国top MBA在台湾,人家会问说在哪家公司的哪个部门做什麽level的工作)
近十年来变化之大你很难想像。在二○○一年以前,
国内MBA仍然是一笔有价值的投资,不少高手仍会选择在国内就读,
但是脚一踏进去就发现国内无经验MBA训练的结构性问题,
於是合众人之力想力挽狂栏。
二○○二年至二○○四年是国内无经验伪MBA学位暴跌的三年,
很多在这个时候报考(不一定考上)的人,历经了了激烈的考试竞争,
换来的却是对前途的迷惘。同时天才企业家和金融鬼才开始悄然离去,
停损出场,忍受低薪先去工作。
当中最值得赞许的是台大国企系,直接甄试自己系上研究所的仅蓼蓼数人。
领先国内商管院大学生放空国内无经验MBA,必有暴利可图。
二○○五年以後几乎没有任何instinct和intuition强的人会再忍受无经验MBA教育。
剩下的只有考试能力很好的人。
国内MBA必须等到商管专业学院上路,现有MBA教育正名为MS并萎缩,
并且各大商管院经过几年的调和之後才值得读,
那也是国内开始出现真正的MBA的时刻。当国内真正的MBA上路之後才值得一读,
如果你想留在国内的话。
国内无经验MBA学位暴跌即将开始。
http://tinyurl.com/rorq6
http://0rz.net/1d1tK
因为国内打算设立商管专业学院。
等到这件事上路之时,
媒体会不断报导:
「为什麽要设立工作两年才能读的MBA program呢?
因为没经验的商管教育
是B!@# S$%^,没有意义,教不出真正的MBA」
如果你当时正好读到一半或刚毕业,你作何感想
?
而这是打从你看到这篇文章开始就
能避免的人生灾难。
要先知先觉、後知後觉,还是不知不觉,其实不难选择。
随着媒体起舞补习考国内商管硕士,又为媒体报导悔恨万分,
同时国内企业刚好开始能正确评价:
无经验的MBA其实只是多两岁的商管大六生,
何必?
记得,针对劳动/教育消费者市场的供需失衡进行套利,
是你
人生成功最重要的一种套利。
高中时如果没做,在大学时也一定要做。
如果再去补习考国内研究所之後再向无经验的学长姊学筹码分析,
太慢、太可惜。
三、学养并行才是正确道路。
最後,前半生努力读书,後半生努力工作,已经是上一个世纪的事了。
现在和未来的人,学(education)和养(development)要并重,
才能突破人生当中的每个关卡,同时学校也可以做为放下工作俗务的修行场所。
因为世界变化实在太快,每隔一段时间就需要再进学校当中学习最新的理论,
并和自己过往的经验印证,相辅而进。
在年青的时候在学校待太久,只是浪费时间。
因为不管在学校待多久,学的东西都会在几年内过时。
常听到有人讲:年纪大了之後学习能力会变弱。
这话没错。可是对世界上99%的成年人来说,工作上需要的学习也很多啊。
你无法接受年青时没在学校学习,
那你为何能忍受年青时没有在工作上学习?
成年之後.
工作上的学习和经验累积,重要性远大於学校学习,
必须把非常珍贵的25岁/30岁前的时光,好好地在职场打底,
越慢出社会,就落後越多。
三十而立,不会因为读了硕士就改成三十二而立。
所有的人只会问:你三十岁的时候在哪里?
所有的人在你三十岁的时候只会问你成就了什麽(what have you done)?
而不会问你从哪里毕业(where did you graduate from)?
另外,很多人读硕士,就是为了要快点当上小主管。不过这是陷井。
如果你是不错的人的话,你的问题应该是到了中阶主管之後会不会变高阶主管吧?
为何拼命寻求职员升科长(或小主管)这一关的保证?
这不是资质中等或以下的人才会做的事吗?
基层职员的经验才是最重要的经验,必须在这一关好好地历练个五年以上,
往上的时候步法才稳。从基层到高阶,资讯量的流失是很可怕的,
一个基层人员做一年的事,到高层可能还不到一分钟,
如果
在基层火候不够,就当上主管,到了中阶之後,
会因为不知道错在哪,哪些东西到中层会消失不见,该怎麽解决问题,
为什麽上级的想法下级无法执行,
而
断送晋升高阶主管之路。
如果你有看过罗马人的故事的话,你该知道,屋大维一生所做的重大错误,
许多
都是因为他没有基层前线的经验。这就是他和凯撒最大的不同。
领导者应以凯撒为师,并以屋大维之长补足弱点。
http://www.books.com.tw/exep/prod/booksfile.php?item=0010282150
太早升科长等於自杀,拼命补习考国内研究所求取升科长的保证就是积极自杀。
无数的台大人就是因为不肯在基层好好地干而葬送人生。
如果你真的有领袖或是策略天份,三十岁前是你人生最困难的关卡,
你一定要好好地在基层处理一些极端琐碎的细节,好好地磨,耐心地磨。
如果忍不住性子急着早点升官,这一生就毁了。
如果忍得住,
到了中层主管,只要还会呼吸,你就会自动变成高阶主管,
此时你在大学修紮实理论课建立的视野会完全发挥出来。
然後你看着当年比你会读书的同学,
只因为大学时修一些无助视野的管院废炮高分实务选修课,(一死)
考了研究所只为了想早点当小主管(在基层经验不足时)(二死)
到了中阶之就载浮载沉。此乃因为年青时迈上双死之路,
实在可惜。
总结:大学多修紮实的基础理论课/经营社团/暑期工读,
之後从基层工作开始打底,
五年之後出国读MBA
学养并重,人生光明。
努力补习无经验进国内研究所,祸害无穷。
讯号效果当然重要,可是当讯号不足以反应实力,或是暂时市场失衡,
不正确的讯号价格过高时,你千万要记得:
厚植实力,放空价值被高估的讯号。
市场在比你想像更短的时间内就会回到均衡。
後语:这是个最接近完全竞争市场的时代,是最好的时代,也是最坏的时代,
有实力的人一定会出头,实力不够的人到了太高的位置,怎麽上去就怎麽下来。
动态调整的速度已经从音速变成光速,这也是紮实内涵不足的人跌落的速度。
放空国内无经验MBA,买进基层工作经验。
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