╭──╮ ╭──╮│效率│ 让不懂法律的人更懂法律 │沟 │╰┬─╯ │ 通│∴├──╮ 让懂法律的人爱上法律 └──∵ │平衡│ ╭─┼──╯ 让爱法律的人更爱法律 │传│︰∴ │承│ ︰‥ 打破外界对法律人的刻板印象 ╰─│ │ 打造一个充满热情与活力的崭新舞台 ╭──╯ │ 革 ㊣ 一 号 正副系总干候选人 │ 新 ╰───────────────────── 吴采模˙周如虹 ─── 效率 沟通 平衡 革新 传承 ▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃ 五 大 诉 求 ▃▃▃▃▃▃▃▃ 效率 风林火山幻流光的团队 1. 疾如风 的推广股 加强推广股实质功用， 使系胞能即时掌握最新讯息 2. 徐如林 的总务股 清楚条列学会收支， 并定期公布使财政透明化 3. 侵略如火 的活动股 积极、有效的完成各项活动筹画， 不delay，不拖延。并确实检讨活动收益 4. 不动如山 的秘书股 确实做到活动纪录及检讨， 并且留下完善资料以利经验传承， 建立检讨会制度 5. 巧手如幻 的美宣股 有着号称「什麽都作的出来」的美宣股， 将以极佳的效率完成使命 6. 通达如流 的公关股 对外维持良好的沟通关系， 对内将加强与毕业学长姐保持联络 7. 圣洁如光 的课务股 建议系上与务实界合作开课 聘请讲师教授务实案例 使同学的学习能够跟的上务实界的脉动 沟通 加强法律系彼此间互动 1. 垂直关系: 学长姐 vs 学弟妹 a. 邀请学长姐代表出席期初大会 於期初便排定大三四学长姐活动，调剂枯燥的苦读生活 b. 积极鼓励学弟妹参与系上活动 安排学弟妹於大一时固定参与各股活动，不要让临时性的工作造成少数人的负担 2. 水平关系: 班与班 系与系 a. 推动联合班级干部会议 於期初协商各班活动，并藉由活动促进班级间整合，达到团结法律人的愿景 b. 与外系的良好沟通 多争取与外系合办活动机会，达到交流互惠之目的 平衡 对内平衡 vs 对外平衡 1. 对内平衡 : a. 工作平衡 确实让学会成员依照能力平均分摊事情，别让少数的人累垮了 b. 功效平衡 强调用一分钱作一分事，使系费获得最大的功效 增进法律人的权益 2. 对外平衡 : a. 加强与校方、学生会的沟通 配合法学院系代、学生议员，加强对学生会的监督 使法律人的声音传入全政大人的耳里 革新 创意让法律更有趣 1. 三区迎新 : 是学弟妹对法律的第一印象，也是掌握学弟妹中的精英的关键 为学会第一重点活动。并且将利用此机会调查才艺及bbs教学 以利学会在未来的活动宣传 2. 迎新宿营 : 除了传统的迎新宿营外，希望能够在宿营前完成系服的制作 让大家可以以统一的服装参加营队，由外而内团结法律人 3. 通讯更新 : 於上学期初便作通讯资料的更新，整合法律系通讯录 加强法律人对系上的认同 4. 小法球赛 : 将各式不同的球类比赛分配至上下学期，让大家不至在短时间 为了球赛疲於奔波 5. 活动纪录 : 每次活动将成立机动组固定负责拍照摄影，并将资料存档备份 以方便经验的传承 6. 活动宣传 : 法律人办的活动往往比其他科系好，却因为宣传效果不佳， 是件很可惜的事情。往後将特别加强活动宣传。 让外界打破对法律人的刻板印象 7. 课务革新 : 建议系上与实务界合作开实习课程 让法律人跟的上社会脉动，也有助於未来工作发展 传承 世代交替 经验保存 1. 邀请学长姐组成顾问委员会 延请有学会经验的学长姐指导各股运作，并邀请参与会议，使经验能确实传承 2. 加强资料保存 ￿ 各种活动资料的保存，例如：照片、VCD、书面资料，将由秘书股整理统合 并确实做到检讨会纪录，以便传承给下届学会 计画 未来一年活动规划 本学期 期末：法研营资料记录保存、分家族、三区迎新、宿营及包种茶节筹画 上学期 开学；新生训练、系服制作、通讯录制作、宿营、法律周及文化盃筹画 10月；包种茶节、期中欧啪糖、小法盃(部分球类) 12月；文化盃、法律周、小天使与小主人 寒假：法研营及啦啦队筹备 下学期 开学；啦啦队、系卡、小法盃 校庆活动、送旧 暑假；第10届法研营 -- 感谢您的仔细阅读 ^^ 五月14号 (五) 请带着你的学生证 到综院13楼会办 投给 ㊣ 一号 正副系总干候选人 吴采模˙周如虹 再次感谢!! --

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