说要谈改善的地方好像也没有 现在都好好的 想想未来吧 我刚升大二的时候一直很悲观 看来我多虑了 从今年中向 有六队就可以看出目前 的活力 我比较想讲一些即将面对的问题 第一 山社40年是否出书 出书的成就感一定很大 但付出的人力代价一样可观 要先有主编 经过多次开会 确定书的主题.内容方向 再分下去给某些人负责找人写稿 催稿 排版 我没编过书 不知道有哪些步骤 但是想起来就很麻烦 虽然不需要跟白石一样的精美 但是还是要先想想 有哪些人够闲?经得起常常开会之类的杂务 我想到时候讨论 大家一定一头热的要一本山社40年做纪念 当提出反对意见时 只要一句"为什麽不要?" 在气势上马上占上风 又有谁想要这样废唇舌的一一解释 况且 到时真正忙的也就是那些会负责的人 这是我的看法 第二是会师 一定也很多人想要大会师一下 但是我们近几年并没有集中区域勘查 就没有什麽指标意义浓厚的地点了 会师这种大事应该要有长远的规划 而且我觉得目前并没有那种共识存在 就是缺乏大家一起去某地会师的共识 这样的会师 值得三思 况且会师的准备将与准备出书的时间重叠 这是人力的一大负荷与考验 我觉得作一个重大决定最好多往长远去想 还要想想别人的感受 接下来是一些murmur 档案组的例子最好举 1 借书有规定一个月要还 可以有人借超过两年了 在板上催讨好像也没用 2 勘查留言本目录应该每年要重编 但是之前连续四年没编 也没有电子档 我觉得前任干部应该善尽职责教导学弟妹要做些什麽 要注意些什麽 哪些东西是重要的 开队方面 1 开队前应该先与可能想要去的班底讨论一下 再开出来 这样才不会写出来但是没有人签 渐渐地 就鸟掉了 2 也应该先查清楚路线是否可行 有无纪录 这应该是开队必须的常识 3 应主动联络签队的学员 我曾经签过队伍 然後领队也没联络我 本子上也没想行前时间 就这样玄疑了好久 某天打电话去问说 今天要测跑吧 回答是鸟掉了 这样是很不好 4 应该善尽教导学员的义务 诸如作纪录 还有一些基本常识 班底知道的学员不一定知道 像一些专有名词 如MSR EPI sling 新生当然不知道　当然要讲一下啦 　像MSR的使用就特别需要教　去渍油洒出来 很危险 还有防水打包也一样 当班底也要尽责　出去前应该查阅纪录　对於基本绳结　应该常常复习　 见到可能的危险要提醒领队 帮忙照顾学员 注意队员的状况 见到有心的学弟妹也应不厌其烦的教 队伍无聊时应该大声唱歌　 领队讲冷笑话 一定要捧腹大笑 恩 就这样 谢谢大家耐心看完 --

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