※ 引述《chevalierxd (独孤求嘘-风青羊)》之铭言： [前文恕删] : 然後志愿役召员薪水为什麽可以比较高我一直百思不得其解 : 如果是当兵时那没话说 毕竟他们那时候有约在是正职身分 我们只是路过的义务役 : 但是大家被召进去都是後备军人 志愿役进去也没做比较多的事情 : 结果硬生生多了好几倍薪水 连这些最基本的事情都没处理好 怎麽让大家对国军有信心? 关於这个情况，小弟一点浅见与过去的人生经验， 在此与各位大大分享，望各界先进，不吝批评指导 义务役退役召员与志愿役退役召员，在接受各类 召集期间，其日支津贴(应该就是一般人概念中的 薪水)计算基础不同，近因而言，来自於一个规章 叫做"国军後备军人平时教育点阅勤务召集训练期间 应召人员津贴发给作业要领"，这个规章在国防法规 资料库(https://law.mnd.gov.tw/)中可查而得之 本系列原PO於推文中曾提出过的理论是因为志愿役 退役召员乃担任领导职，所以薪水较高。小弟浅见， 这个现象主因应该是来自国防部之前曾经宣示过， 教召选员原则为"後退先用"(相关新闻实例可参见 https://udn.com/news/story/10930/5855156)， 而最後一期义务役军士官又已退伍四年(且据报导 似乎末代预官预士实际报到人数相当少？参见 https://www.storm.mg/article/333823) 这应该会导致在後备部队异动换补的时候，干部缺 补到的人多半是志愿役退伍(或许是这四年内退伍者 为主)，造成干部是由志愿役退役召员来担任的现象 (或称巧合)(後备部队异动换补运作机制可参照小弟 他版拙作，文章编号#1YApm-wF (Gossiping)) 较为精确一点来说，我想大部分大大有兴趣的，应该 是像上面这种规章，到底是基於什麽逻辑而形成 因为该规章的内容，直接会造成的结果是，就算应召 期间做的事情完全一样，志愿役退役召员还是可以 领得较义务役退役召员多的薪水 小弟个人想法，这个规章的上层逻辑，精神出在兵役法 第38条。我国现行兵役法规架构，把後备军人应召在营 期间，视为现役；或者也可以说，後备军人参加各类 召集，就是现役的延伸 假设一个义务役常备兵役一年现役期满退伍的後备军人， 接受过一次14天的教育召集，该後备军人一生当中， 服现役期间会从365天增加到379天 另假设一个志愿士兵服最短现役(依现行志愿士兵服役 条例第6条，应为四年)後退伍，也接受过一次14天 的教育召集，该後备军人一生当中，服现役期间会从 1460天增加到1474天 也就是说，在应召当下，志愿役退役召员看起来可能 是没有做比较多事情，但是上面，除了义务役与志愿役 以外，其他操作变因已尽可能控制到一样的两段话， 放在一起看的话，看起来志愿役退役召员，还是有一点 不一样；法规典章里面，召员薪水的差异，小弟个人 浅见，应该是要表彰志愿役退役的後备军人，所付出来 保卫我们国家的青春，即便可能有些人，有少数时间， 跟小弟在义务役服役的大部分期间一样，常常在打混 摸鱼，小弟个人看法，他们还是值得相当的荣誉与 尊重(以稍微多一点的$$来表示) 当然，在法规典章层面，订定给予志愿役较义务役 多一点薪水(不论现役期间或应召期间)，是否合适 恰当，在民主社会，应为可受公评；小弟本身在义务役 役期即将届满前有一段时间，常常在跟上一梯学长 抱怨类似的事情(志愿役也不是每个事情都做得比小弟 多，$$却比较多之类)，那时候，有一个当时就看得 出来，以後一定会很有成就的学长，提出了一个理论， 原文日久，已不可考，大意如下段： 所谓的义务役，除了有待在军营的义务，领较低的 薪水，也是义务的一部份，或者可以理解做，付出 志愿役与义务役薪水的差距(把没领到当作付出) 也是义务的一部份，只是後面这部分，一般比较 不会明讲。因为我们国家，大概真的是没有那麽 多钱，可以照志愿役的薪水，付给每个义务役， 而我们国家之前可能也确实走过一段风雨飘摇的 期间，无法完全靠志愿役维持军事力量的运作。 毕竟，绝大多数的义务役会乖乖入伍(或乖乖应召 不跑出国)，主要应该都是因为不想被法办，而 不是因为要去领(少少的)薪水。这麽想，可能会比 较放得下。 以我国现在的情势而论，小弟认为，志愿役退役 召员薪水较高，还可以视为另一种期约诱因， 毕竟到去年底媒体上都还可以看到类似下面 这种国军人才罗致困难的新闻： https://udn.com/news/story/10930/5993171 如果能够让我国广大国民，看到志愿役退役召员 薪水较高，使得"有为者亦若是"的情操油然而生， 不失为现行制度存在的另一个理由了 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 42.72.35.249 (台湾) ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Militarylife/M.1647881543.A.B3C.html