Mechanical 板


LINE

又有疑问要请教各位前辈 再发文前有略爬过文,但若有漏看请前辈鞭策提醒 关於内校时使用的标准件会送外校 而实验室提供的报告中则会有标准件标准值、实验室测量值及器差值 若往後内校时使用该标准件是该以标准件的标示规格还是外校实验室的测量平均值作为依据? 因公司前辈是说以报告上的平均值为依据,但又询问过保养仪器的厂商则说依据原标准件标示的规格 像环规块归这类标准件用久多少都会有磨损,是否该以外校平均值较为适合? 若是硬度试片这类的标准件,就依据原标示? 不好意思,请前辈们为这入门解惑 感谢 --



※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 182.155.27.87
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Mechanical/M.1542197050.A.964.html
1F:推 choral: 看贵公司有没有sop,或是客户有没有特别要求11/15 20:01
2F:→ aw889958: 请问c大,所以没有一定要依据哪个数据吗?谢谢11/16 07:13
3F:推 senga: 我是认为应该使用标准件本身的规格。只要在允收范围内,你11/16 11:44
4F:→ senga: 在参照的时候就是用那个数值。原因是量测不确定性。今天校11/16 11:44
5F:→ senga: 正单位可能量的比之前小,下次送校又有可能比之前大,若要11/16 11:44
6F:→ senga: 因应每次的不同去修改标准件规格,反而会造成困扰。11/16 11:44
7F:推 blackbox: 校正报告是用来证明该标准片仍落在原规格的检验方式11/17 21:27
8F:→ aw889958: 了解,谢谢s大和b大的解说11/19 07:13
9F:推 skyflighter: 如果很精密,标准件校验的条件也要考虑11/22 20:18
好的,谢谢s大 ※ 编辑: aw889958 (182.155.27.87), 11/25/2018 16:24:20







like.gif 您可能会有兴趣的文章
icon.png[问题/行为] 猫晚上进房间会不会有憋尿问题
icon.pngRe: [闲聊] 选了错误的女孩成为魔法少女 XDDDDDDDDDD
icon.png[正妹] 瑞典 一张
icon.png[心得] EMS高领长版毛衣.墨小楼MC1002
icon.png[分享] 丹龙隔热纸GE55+33+22
icon.png[问题] 清洗洗衣机
icon.png[寻物] 窗台下的空间
icon.png[闲聊] 双极の女神1 木魔爵
icon.png[售车] 新竹 1997 march 1297cc 白色 四门
icon.png[讨论] 能从照片感受到摄影者心情吗
icon.png[狂贺] 贺贺贺贺 贺!岛村卯月!总选举NO.1
icon.png[难过] 羡慕白皮肤的女生
icon.png阅读文章
icon.png[黑特]
icon.png[问题] SBK S1安装於安全帽位置
icon.png[分享] 旧woo100绝版开箱!!
icon.pngRe: [无言] 关於小包卫生纸
icon.png[开箱] E5-2683V3 RX480Strix 快睿C1 简单测试
icon.png[心得] 苍の海贼龙 地狱 执行者16PT
icon.png[售车] 1999年Virage iO 1.8EXi
icon.png[心得] 挑战33 LV10 狮子座pt solo
icon.png[闲聊] 手把手教你不被桶之新手主购教学
icon.png[分享] Civic Type R 量产版官方照无预警流出
icon.png[售车] Golf 4 2.0 银色 自排
icon.png[出售] Graco提篮汽座(有底座)2000元诚可议
icon.png[问题] 请问补牙材质掉了还能再补吗?(台中半年内
icon.png[问题] 44th 单曲 生写竟然都给重复的啊啊!
icon.png[心得] 华南红卡/icash 核卡
icon.png[问题] 拔牙矫正这样正常吗
icon.png[赠送] 老莫高业 初业 102年版
icon.png[情报] 三大行动支付 本季掀战火
icon.png[宝宝] 博客来Amos水蜡笔5/1特价五折
icon.pngRe: [心得] 新鲜人一些面试分享
icon.png[心得] 苍の海贼龙 地狱 麒麟25PT
icon.pngRe: [闲聊] (君の名は。雷慎入) 君名二创漫画翻译
icon.pngRe: [闲聊] OGN中场影片:失踪人口局 (英文字幕)
icon.png[问题] 台湾大哥大4G讯号差
icon.png[出售] [全国]全新千寻侘草LED灯, 水草

请输入看板名称,例如:Boy-Girl站内搜寻

TOP