恕删 看到这篇文章 我想我可以发表一点浅见 在职训待了2~3年 接受的是训练包括 精密量测、机械制造、金属材料、行业数学、机械工作法 含车削、铣削、研磨、钻搪等精密加工及组装等技术 CNC程式设计制作、CNC车床及CNC综合切削中心机实务技术 CAD/CAM、放电加工机、线切割机模具制造技术 约5千多小时 去职训跟去研究所 基本上是两种完全不一样的走向 或许有人会说 去台大的研究所的 根本不需要去职训 或是 职训局那些软体 现场操作都是可以自我学习的 那些的确可以自我学习 但不是所有的技能都能自我学习 也不是书本看一看就知道 有些没有自己真正动手去做 根本不知道难易 你也搞不清楚在生产制造上会有什麽问题 职训它给予的是 技术 实务上的训练 当然 它不可能跟去业界工厂一样 把技术磨的很专精 但是职训是教你比较正确的工作观念(不是一甲子的功力) 这很重要 台湾很多黑手 在工安方面是很随便的 并且是一系列相关的能力 (重点当然是在实作) 而在工厂可能都是 针对单一或几样能力 ex:铣床 车床or 只是磨床 or CNC(视工厂而定) 这些训练师除了实务上的能力都有甲级乙级能力 学历很多也都有专科 大学 因此他教他的东西通常都会兼具实务理论 你请教外面的师傅 则是完全的经验 而有些观念未必是对的 毕竟他没理论根基 训练师其实大都在业界待过相当的期间 在外面关系也不错 可以给予你很多就业上的协助 因此 你可以视为职训是帮你培养些实务方面的基本功 就像篮球员先训练基本动作 知道怎麽跑位 传接球 上场後 多加练习 会比没经验的人更快上手 甚至比较知道怎麽保护自己 不去受伤 至於读研究所一般出去都会走工程师 研发设计方面 那你可以视为像是要当教练的人 他如果有当过球员 会更清楚如何带领一支球队 知道球员在场上会有什麽情况 以上是个人一点心得 去研究所的话 我想大家这边很多研究生 应该都知道去研究所是要学什麽 至於该选哪个 则是看个人觉得自己想往哪个方向 也可以先研究所再去职训 另外 还有一点要说 职训一般都是公费训练 不用花钱 但是如果是夜间在职训练似乎就要收钱了 --

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