※ 引述《RungTai (泰)》之铭言： : ※ 引述《chenchien (以是君主制度的奴隶。)》之铭言： : : 空，是无为而治所在，也就是让所有的人自动执行最高策略的真正含 : : 义。如何执行?就是要理性与感性并行，不要只用一种，举例：因为西 : : 方太过强调理性，而东方太强调感性，这样都没有阴阳调和，那意谓着东方人必须 : : 多加强理性，因为感性训练我们的够多了！像文字便是一个很好的例子，所有东方 : : 的公文都应换成英文因为中文是属感性(几年换一次文字，便可学到多种语言)目的是 : : 为了理性的训练，并非为了加强英文而加强英文，西方国家来台的经理或员工， : : 则要求加强中文，因为英文的训练，让他们有过多的理性，使大部分的西方人过於的强 : : 调绩效，而忘了管理，管的是人。策略也如此，策略是让人执行的， : : 所以要让感性多的人，有较多的理性策略，理性多的人有较多的感性策略， : : 才达到阴阳平衡。但一旦阴阳失调时，经理人则必须用全阴或全阳来补。 : : 最高阶的决策团队，要做的就是何时该全阳何时该全阴，这不就是决策吗？？？ 感觉 您走权变学派是吗 呵 : : ---我很感谢，阴阳不调的组织，这让我知道，如何学习到别人怎麽补救。--- : : ---一个阴阳不调，的组织会灭亡，通常是自己不救自己，大夫的话听不进。--- : : ---或许大夫也该换个方式，让病人先听话的。医病先医心。--- : 刚说到东西方 : 这种论述方式就非常的『东方』 : 东方特色就是很多词汇没有明确的定义，包括何谓『空』？ : 有各说各话，甚至自说自话的风险 : 还有阴阳的概念或构念也许理论上是可以研究的 : 但理论演绎的好，不代表可以无线上纲套用--中英文也许各自有特质 : （其实中文代表感性'英文代表感性 本身就是一种偏见，更犯了二分法的错误 : 管理讲究的是射线、光谱的程度概念，而不是只有极端值） : 但要施政应该是以绩效为目的，而不是为了满足模糊的理念 我比较能接受的 是该让偏理性和偏感性的人多多交流 互相激荡这段 但我觉得举文字这个例子有点奇怪 ......好啦~基本上我的感觉是全篇都有点奇怪 ^^" sorry~ 感觉文字的雕琢 用玄虚感来抬升~完全遮盖过你真正理论的部分 提出个人浅见 请指教 西方人和东方人之所以不同 不在於文字 不在於左脑右脑.......关键在於思考模式 在文化背景 而这种东西是耳濡目染 从小型塑出来的 你可能是想举出一个「具体」的例证 好让大家更为明白你的论述？ 关於文化背景 我这边也举一个例子 嗯 一个大方向是美国人的小孩个性比较成熟独立而自主 敢冲 我们的小孩个性比较保守听话而规矩 比较退缩 几年前暑假我妈带我弟去美国找阿姨玩 他门来到一个沙滩 这时我妈就发现一件事情 有一个看起来约3、4岁的美国小朋友 身上绑着一个冲浪板 就自己一个人不断往海冲 玩得不亦乐乎 他妈在岸边自顾自地看着报纸 理都不理 我妈觉得很惊讶 这要是台湾妈妈的话~一定会：么寿喔~小孩子这样子多危险哪 快给我回来 一种思考~行为的展现 背後支撑他的是文化背景 文化背景直接就充斥在生活里 每个小动作 甚至是每句话 所以这种东西感觉很复杂庞大 而且中间有模糊地带 不是简单地我换个口味用英文写写字 就可以学到的东西 还有~基本上 应该是没有「全阴」还是「全阳」这种东西吧 你只能说「偏阴」或「偏阳」 (然後 我觉得用阴阳来讲还挺怪的^^") 文化交流中就可能产生出新的火花 出现新的思维 互相学习对方的长处 这的确是件不错的好事!!! --

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