※ 引述《CrazyMarc (面厚心黑)》之铭言： : ※ 引述《hercales (天军-战魂附身)》之铭言： : : 一切按照规矩来,不要越级去处理事情 : : 应该是这样吧 : 任何法律行为均需依其法定程序进行 : 方可取得其法律效力 : 因此不论行政,民法,刑法都有另订程序法或诉讼法 : 若违反程序 : 不论其目的，均失其正当性 程序正义在管理学是摆在激励理论中的公平理论(equity theory)做介绍 公平理论是在说，员工有没有动机认真工作，是受到他觉得组织对他公不公平而定 公不公平的感觉（认知）则是经由与他人比较而来（社会性比较social comparison）， 包含两个层面： 『What』--(有形)奖酬(资源)的分配结果，称为分配正义（distributive justice） 用公式表达：本身报酬∕投入 ＝ 他人报酬∕投入 ？ 『How』--(无形的)分配方式(分配程序)，称为程序正义（procedural justice） 有几点可以改善程序正义： a.清楚告知员工分配决定是怎麽作出的 b.分配决策错误时，改正的机制 c.政策执行如一 d.避免决策偏误(bias) 研究显示，程序正义，与组织公民行为（愿意自动自发做对组织有益的事） 有很大的关系～～ --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 140.127.179.242 ※ 编辑: RungTai 来自: 140.127.179.242 (10/19 02:48)