虽然早就过了推荐期，但是希望读书会的活动能够持续下去， 这里还是给他推荐一篇文章跟一本书啦。 推荐人：ntuboy 篇名：组织运作分解图(收录在哈佛商业评论精选的组织学习中) 作者：亨利‧明兹伯格 出版商：天下 书摘（心得）： 传统组织图的组成元素就是职称以及指挥链，作者认为这样的组织图无法传递组织 如何运作的讯息，也让人对"组织"一词的含意误解。明兹伯格在文中提出了四个新型组 织图的元素，分别为集合、连结、中枢和网路。新型态的组织图不仅能清楚表达组织运 作的真貌，还有助於经理人发现祖只的所有潜在机会。 推荐这篇文章其实是基於个人的私心啦！因为照作者的说法，某公司经理人在他文 中所绘出的其中一辐组织图找到了十二个潜在的机会。但是作者没有说明要怎麽样找， 我盯着图看也找不出个所以然，想集结大家的智慧来帮帮忙。:P 另外，文章本身值得推荐当然是主要原因啦！我想读者读完应该会有开眼界的感觉 吧。 --

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