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标题[新闻] 新北捷运财务压力增大 总经理:采用「新北模式」开源节流
时间Tue Mar 18 22:11:54 2025
新北捷运财务压力增大 总经理:采用「新北模式」开源节流
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新北捷运公司路线逐渐扩增,最大挑战是如何减少亏损增加营收。 (记者翁聿煌摄)
2025/03/18 21:33
〔记者翁聿煌/新北报导〕新北市捷运路线陆续完工开通,明年将有三莺线启用,外界担
心新北市搭乘人次远不如台北市,是否会造成新北市财务的沈重负担?新北市捷运公司总
经理吴国济表示,新北市的捷运搭乘人次每天约10万人次,相较於台北市的200万人次,
只靠票务收入无法平衡收支,但是新北捷采用「新北模式」开源节流,新北捷有信心少亏
为盈,并且迈向长期获利。
新北市捷运列车载着新北市民众和学生,一班班快速来往各个站点上班上学,已成为新北
市民熟悉的日常景象,但是受到路线区域与人口分布密度的限制,新北市捷运公司营运7
年来,也累积8亿余元的亏损,如今在新北捷的努力下,已逐步有所改善。
吴国济指出,台北市捷运路网集中在大台北的蛋黄区,民众来往便利,乘客多次搭乘率高
,新北捷的路线从蛋黄区延伸到较偏远的蛋白区,民众搭乘的需求就只有早晚通勤各一次
,票务收入难与蛋黄区相比,这是台北市与新北市捷运运输环境的客观差异,所以新北捷
从淡海线经营初期,每年都有1、2亿元的亏损,但近年随着淡水人口成长,加上副业经营
,收支已逐渐打平。
他指出,新北捷运路线负有带动城市发展、逐步改变城市面貌的功能与目标,必须要看路
线的长期效益,但这不代表捷运公司坐视亏损,等着未来才会赚钱,因此他任内除了吸取
台湾最先发展捷运的台北市经验,更要积极想设法,缩短捷运的亏损期,增加能获利的副
业收入,打造能开源节流的「新北模式」。
吴国济举例,捷运营运一开门就要花钱,台北市在每天200人次的营运量规模,有6千多个
正式员工、外加2千多个保全、清洁人力,新北捷如果比照台北市各站及机厂的人力编制
,搭乘人次却不到10分之1「赔都赔不完」,所以新北捷的人力编组至今已经过3次检讨精
简,「1个人当3个人用」。
吴国济解释,这不是说要压榨劳力,而是要让每个人力的效益极大化,评估新北市的运量
现况,在不降低安全和服务品质的前提下,不用轮3班的维修、站务和清洁人力,就可以
减成2班、甚至1班就可以,再视运量滚动式修正调整。
在开源上,新北捷开先例,在淡海线的高架梁柱上开放广告租用增加营收,去年12月起,
新北捷与全家超商合作,由全家提供品牌及经营技术知识,由新北捷运公司提供人力,在
捷运十四张站经营超商,消息曝光後,吴国济笑说各都的捷运公司都来取经。
开源节流的积极做法,让新北捷运的营运绩效已从亏损转负小有盈余,吴国济说新北捷不
敢自满,除了现有的环状线、淡海线和安坑线,明年三莺线要启用,民意还在争取五泰(
五股泰山)轻轨、深坑轻轨,淡海轻轨第2阶段等新路线,将带给新北捷更大的营运挑战
。
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新北捷运公司每天10万人次的运量,仍远低於台北捷运的200万人次。(记者翁聿煌摄)
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新北捷运公司将高架墩柱开放广告招租增加营收。(记者翁聿煌摄)
新闻出处:自由时报电子报
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