Monday Blue Buster 每周一MBA生涯公益解惑日：各校招生委员所说的"Holistic Approach”审核法到底是什麽? （下） （续前篇） 而上述三项又与「营地适切性」—why schools有直接关系 当申请人有意识地因为某社会使命，而将自己的学经历培养到一定程度时，自然会看出人 格特质与所缺技能。 这时就会自然与why schools紧密接合。 当Adcoms看到申请人有如此精确的自我了解，能将整份文件环环相扣，达到无懈可击的境 界时，会深深倒抽一口气，并回想自己当年是否也有如此深刻的生涯发展，与校系选择。 这时的申请文件，会忽然产生强烈而一贯的申请人品牌，并吻合所有申请条件，包含：生涯 一致性与陡峭性、就业成功率与排名、背景多元性、课堂贡献、领导与团队，与网页宣传 等，自然脱颖而出， 并且出现无可动摇的school fit， 甚至同时打到学校的各家死敌，密不透风。 这种时候，学校就会在申请後数天之内，发出第一批「内定轮」面试， 甚至捧着奖学金来请你入学。 有些高段的申请人，甚至会出现「无欲则罡」的状态—没有fit的学校，给再多钱也不去。 Sincerely, David Lee 原文出自： http://mbacareerfitter.blogspot.com/2022/10/monday-blue-buster-mbaholistic-approach.html -- SWLS 联合国教科文组织「生活满意度」快乐测验满分 NSHMBA 美国最大MBA徵才会 首位华人顾问 David Lee's Career Management www.mbacareerfitter.com email: [email protected] --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 101.10.93.232 (台湾) ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/MBA/M.1664980358.A.C5D.html