为什麽念研究所很重要呢？ 贾伯斯、左克伯、比尔盖兹、乔丹 这四个世界上最成功的人，大学都没毕业 当然有人说他们不是常人，但反过头来看，难道不是吗？ 能上政大商院，可是台湾No.1！ 要知道世纪经理人 杰克威尔许，当年大学也只是个偏乡小镇学校，目的是便宜念完 念研究所是因为当时战後不景气，市场根本没工作缺，才不得已念的 当然每个人生长的时机环境不同 下面要问一串生涯问题，目的是拆解思考逻辑 不是要挑战原po，只是就事论事 虽说不知为何，在台湾有些人会觉得连续问问题，看起来就像在咄咄逼人，在国外反而不会这样 事实上如果不问过这些问题，就贸然行事，反而可能是因为一些迷思，而产生盲从现象 原po如何发现念研究所很重要呢？ 如何重要？对你、对产业市场、对学校、对专业、对社会、对人类而言呢？ 都已经毕业要进入社会工作了，也录取了四大，成绩已经没有意义了 不过还是可以做些回头研究，很可能反而会出现关键线索 当初为什麽要念商呢？如何能上第一名的政大？又为何成绩不好呢？ 有的人有家族事业，在成长过程中耳濡目染，自然就想念商 有的人有独门念书方式，有的人可以把笔记整理得清清楚楚，越念越开心 也有人喜欢看得到、摸得到的东西，或是有超强资料搜集能力，或是可以把超复杂观念简化 然後要看念什麽科系，可以分析出当时在志愿、分数权重与校系名额之间，如何产生平衡 而为什麽在校成绩不好呢？有可能发现了更重要的事情要做 例如：有的人一路从国小、国中、高中都被逼着念书，终於考上大学 决定先「由你玩四年」，跑去壮游、打工、旁听、翘课、交换、双主修甚至三主修、摸索人生 曾有essay范文把大学交女友写在optional里面，上了M7 为何要念MBA呢？ 对於开飞机的人来说，GTR也不过是只能贴在地上龟爬的一小团机器罢了 为何英国、美国？法国、德国、日本或新加坡、澳洲、西班牙、台湾、香港大陆不行吗？ 为什麽要进事务所？为何要五到七年？ MBA後又要做什麽？长短程目标为何？各是为什麽？ 你怎麽定义成功呢？成功会怎样？不成功会怎样？ 要注意上述各项条件，都必须由你自己定义，与别人都无关 这或许就是本土教育的盲点，只注重功能性填鸭，没去强调教学生如何独立思考 对於Adcoms而言，申请人分为三大面向来评量：学术能力、领导潜能、个人特质 其实还有第四样最关键，就是就业成功率 说穿了这四大面向，为了就是排名与招生 U.S. News排名条件中,GPA只占7.5% GMAT占16.25% 然而，「就业条件」占50%！ 包含雇主满意度15%、就业成功率35% (细分为：毕业起薪14%、毕业生就业率21%） 全部加起来，就是「可控制条件」 也就是说，在73.75%可控制条件中，GPA只占十分之一左右 但就业却占了三分之二！ 尤其，工作越久，GPA越不重要 当然，因为就业成功率占七倍！ 而为了要证明申请人的智能条件 一方面因为学校毕竟是学校，要比看谁聪明， 一方面可以说是学校教的好（嗯...？）另一方面雇主喜欢 可以用几种条件证明，一个是校名，尤其要看分项专业，这原po已经第一名了 然後也可以用gpa及gmat来佐证 最好大学或研究所拿奖学金，或者都拿没断过 可是大学成绩已经固定了，怎麽办呢？ 往者已矣，来者可追 可以透过进修推广部所开的课程来补 去注册修几门跟未来发展有相关的课，然後把成绩拉高（旁听不算） 证明你有智能条件，也对学术教育有热忱，甚至困而後学之，知道其重要性 这时就靠职涯行动与essay来帮你说话了 那事务所都要加班怎麽办？其实就用gmat也行 然而，小弟先前录取哈佛MBA的案例，除了gmat快满分以外 还加修了一串商管课程（该个案非商管背景），且都拿高分 以证明他对商管教育的严肃程度 曾有私立大学gpa 2.2不解释，上了对岸第一名校 也有个案gpa 2.9,申请11间top 50，面试9间，上了7间，奖学金4间,其中一间全奖 当初申请的时候gmat只有650 面试快拿完、死期後一个月才补到700整 实习进了理想产业，毕业也成功在美国就业 没有不可能 Sincerely, David 李 ※ 引述《killCHina (把拔~我想买GTR)》之铭言： : 大家好 : 我大学不认真读书, 当时没想过读研究所. : 可是现在发现研究所很重要! : 情况是: : 政大商院毕业... 学业成绩爆烂 总平均69.5 : 但英文不错. : 目前要到四大会计事务所其中一间 : 这样子工作5~7年後 再来申请 英&美top30 MBA : 可行吗? : 有办法补回当年糟糕的成绩吗~~ -- 大卫MBA生涯管理中心 www.mbacareerfitter.com 美国最大MBA徵才会NSHMBA 官方职涯顾问 NSHMBA官网照片第一张: nshmba.insidemarketcenter.net/pastconference/08photogallery.asp 新生涯管理 部落格: http://mbacareerfitter.blogspot.com Leadership is love. --

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