作者everemember (风飘)
看板Lawyer
标题[闲聊] 加班费这回事？
时间Sat Jun 9 16:33:10 2018
想问问版上各位受雇中的道长
事务所有没有在算加班费和打卡的？
打卡包含签到或以任何形式纪录上下班时间
统计一下
1.不用打卡没有加班费
2.要打卡没有加班费
3.不用打卡有加班费
4.要打卡有加班费
小弟的事务所是1
然後每每接到劳工案件，心里就会有个OS
「林北都没加班费领，却要帮你讨加班费」
也许有的人会觉得，阿律师就责任制啊，领三小加班费？
遇到有这种想法，又是同行的时候，就会觉得很疑惑，怎麽都当了律师还没搞清楚责任制
是什麽东西？
劳基法84-1 的前提是有签责任制同意书吧？
目前我是没听过有哪间事务所规定要签这个东西
其次，即使签了责任制，每日还是有最长工时12小时的限制，而且依台北市劳动局的规定
，受雇律师最长约定工时为10小时，每日最长为12小时（换句话说工作到12小时，还是要
给2小时加班费）
但除了某些知名大所外，真的很少听说有在算加班费的
所以想和各位道长聊聊，是否多数事务所都没有这些制度？
BTW，几天有一篇徵人文，福利写依照劳基法规定，我就觉得超佛啊（？
却吃了好几个嘘，真可怜
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1F：推 GingFreecss: 那是你没看过有人签 去台北市劳动局看84-1核备就可以06/09 18:11
2F：→ GingFreecss: 看到很多事务所了06/09 18:11
3F：推 GingFreecss: 如果没打卡或留出勤纪录抓到就是罚9万起06/09 18:13
4F：推 hxhjerry: 打卡有加班费，不过提到加薪老板就很扣就是了 06/09 18:20
5F：推 psychee: 406/09 23:56
6F：→ Matsui: 306/10 00:11
7F：推 ChrisBear: 台北市第一次未设打卡我得罚三万 裁量基准表有变?06/10 04:27
8F：→ fox999: 1 06/10 10:02
9F：推 xxvi: 前职4现职1 06/10 10:29
10F：推 deann: 我去过的都说是责任制..SO..我也不敢呛说有种给我签84-106/11 11:12
哈哈对啊，我也不敢
但是如果真的产生纷争，到时候反而有利啊哈哈
不过好像没看过真的有受雇和事务所打诉讼的，圈子太小吗XD
※ 编辑: everemember (223.136.146.18), 06/11/2018 13:13:42
11F：推 zack7322002: 1 06/12 20:39
12F：推 zack7322002: 大所有加班费，也不见得有人报，因为你报了，之後绩 06/12 20:42
13F：→ zack7322002: 效就扣回来，还不是差不多。 培养自己工作效率比较 06/12 20:42
14F：→ zack7322002: 实在啦！ 06/12 20:42
15F：推 superone: 有听过离职律师投诉公司的 06/12 21:40
16F：推 jolycoco: 以前中大型所都有算，卯起来报 06/12 22:46
17F：推 hypocriteee: 我们事务所所有签84-1同意书～没有加班费,但老板调薪 06/17 16:36
18F：→ hypocriteee: 很大气 06/17 16:36