社团今後的路会怎麽走,我们虽然不清楚 但是很感谢大家始终保持乐观 今天跟ppu谈了一下 以後社团两大重点改造 第一是制度方面 要建立有效的分工模式,让大事小事各自掌理 社长只负责协调意见以及学校行政作业 顶多加上管钱 当然社长不能翘着脚等别人做 如果干部没做的,社长也不盯,那就是一起摆烂社团也甭混了 现在的社长集权制度在人少的时候很方便做事 但是要是人一多,就会显露出问题 因此要改成工作任务编组 平时设立各个部门负责相关业务 有特殊活动在以任务编组的方式进行 第二是未来的课程 这个虽然跟老师有关 但是目前的共识是,如果老师不留下来了 而且是因为他真的需要时间休息或是做别的事 那成人之美也是君子所应为 只是我们目前的打算是基础课程由干部自己上 遇到特定主题时再请老师回来演讲协助 一次给予1~2千元授课费 来几次给几次,当然不能超过6000元 而我们虽然不向学校报备技艺指导老师 但是名义上老师仍然是技艺老师 既不强迫老师每个礼拜都要花三个小时陪我们 也能顾及社课的需求 这当然是最坏的情况下我们想到最好的处理方法 不知道其他学长姐的意见如何..? 先Po这样.. 好累喔 先去睡了 真的感谢大家最近这麽辛苦的准备影展唷 我们一定会办的有声有色的!!! 冲(冲)吧! --

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