※ 引述《qsqs (猪生狗养犬太郎)》之铭言： : 组务您好： : 本组常会有争议性板主， : 争议性管版後 : 常常会招来众怒後 : 就自请下台 : 是否可以询问一下组长 : 罢免後板主是否可以订定罚责？？？ : 例如说劣错版友 : 板主公告当劣文处理 : 此致 : 男女大不同小组组务 分成几个部份来看吧。 就版务本身的惩处部份 1.版务处置失当，经申诉确认或组务主动纠举，会有警告处分， 累积满两次会被拔职，被拔职的板务一年内不得任组内板主。 如果有使用者被不当给予劣文等处分， 应该申诉时期就该由组务裁决取消，这部份应该是依案个案讨论。 2.罢免并不等於版务处置失当，罢免是使用者不认同版务标准， 但是这基本上版务处置还是无误。（如果有误请循前点一申诉途径抗告） 既然版务处置无误，自然也就没有处分的空间， 所谓众怒，亦即使用者的不认同，可以中止他管板的权利； 但除此之外，这跟是非对错并无直接关系，不被认同不一定是错的。 组方欢迎使用者表达民意，但并不倚赖使用者进行是非对错的裁决。 以上简要说明。 -- 我：一半的日子让你说，我听你说你的所有______________________________________ ______________________________________一半的日子我想说，对你说过去的所有：我 _______________________________________________________ 在讨论中妥善扮演兼具聆听与分享的角色，是我们一生的课题。 _______________________________________________________ --

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