作者WordList (WordList)
看板LAW
标题[问题] 公司不付资遣费有违法吗
时间Thu Dec 14 20:22:21 2023
之前被台北市某公司资遣 公司已试用期间为由
拒绝承认是资遣 所以没有提供
非自愿离职证明 与 资遣费
几个月过後
我用 台北市陈情系统 检举
结果公司就补资遣费来了
但是我上网查 公司却没有违法的纪录
我用 台北市陈情系统 询问
他们回答
「宪法第15条保障人民之财产权，
国家对人民财产权之限制应符合宪法第23条比例原则。
对人民违反行政法上义务之行为处以罚锾，
涉及对人民财产权之限制，
其处罚应视违规情节之轻重程度为之，
俾符合宪法责罚相当原则。」，
本局审酌事业单位已有改善作为，不另作其他行政行为。
请问这样是否合法
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1F：→ WindT: 你没有任何权利要求机关为一定行为 12/15 12:23
2F：→ maniaque: 有没有违法,是欠国家的,跟你无关,欠你的若给你了,就不甘 12/15 13:05
3F：→ maniaque: 你的事,你也没有权力强制要求行政机关对其作一定的裁处 12/15 13:05
4F：→ maniaque: 若你是对於你没拿到非自愿离职书这一点,政府才能帮你乔 12/15 13:06
5F：→ maniaque: 至於为何当各公司都在缺人情况下,还会试用不过.... 12/15 13:07
6F：→ maniaque: 算了,不予置评 12/15 13:07
7F：→ WordList: 前公司有欠薪，改公司名称的纪录 12/15 20:54