作者hahaha723 ()
看板LAW
标题就保法是否适用遗属津贴
时间Fri Dec 8 14:58:29 2023
关於雇主未帮员工在劳保旧制投保，後续因故死亡导致遗属不能领取遗属津贴，请问这部分
是否可主张就业保险法第六条第三项，即使雇主没有保也视为有保，可以向劳保局提行政诉
讼？目前曾谘询两位律师，一位说可以，一位说不行…想请各位先进帮忙提供意见，谢谢！
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1F：→ WindT: 就保六条三项有所述的效力吗？ 12/09 07:56
2F：推 me410: 先确认公司现在是否存续吧,还要对一下再转成新制前是否存续 12/09 09:45
3F：→ me410: 假如再转新制前就消失,就表示这间公司没有在劳保局留资料 12/09 09:46
4F：→ me410: 劳保局在没有法源依据下无法确认在新制施行前是否存在 12/09 09:47
5F：→ me410: 因为你没有把死亡时间点说清楚很难判断,不过看起来死亡是在 12/09 09:49
6F：→ me410: 旧制的时代,你们现在要找真的很难 12/09 09:51
7F：→ me410: 当然啦可以告,问题是劳保局没有资料也无从处理 12/09 09:52
8F：→ hahaha723: 抱歉没说明清楚，公司到目前都还在，是一间国际连锁餐 12/09 18:09
9F：→ hahaha723: 饮，亲戚则是在今年才过世的！ 12/09 18:09
10F：推 WindT: 既然雇主还存在、有财产，直接告雇主比较快 12/11 07:07