作者miae89choeri (小珍珠)
看板LAW
标题[问题] 减班後被资遣
时间Sun Jun 6 23:31:27 2021
如题
A在公司工作未满1年
如果6/6通知资遣日期为6/16
符合劳基法规定的预告期10天
但因疫情减班
6/7-6/14都没有排班
是属月薪计酬
那麽6/7-6/16能否主张应折算薪资给A呢
谢谢各位
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1F：→ samallan: 个人认为很难，主要是没排班对薪资有实质影响吗？ 06/08 14:50