作者a04270911 (悠闲的铭)
看板LAW
标题老板跑路、劳保局不代垫（文长）
时间Mon Dec 14 16:48:59 2020
请教各位30cm、G cup
小弟去年工作不到一个礼拜
10月上下班途中车祸
对方未礼让直行、未成名无照、肇事逃逸
当下有联系老板说下班车祸 暂时无法上班
肋骨断、手脚擦伤（在家休养3个月）
事後申请职灾补偿发现老板没保劳健保
说会帮我跟公司争取，结果一直拖时间
等一个月受不了直接申请调解委员会
总共调解3次！
後来愿意给予两个月最低薪资给我作为补偿。
但是要分期3期..（公司4万多竟然拿不出）
结果老板耍赖，时间到了不付、电话不接。
拿着调解纪录去法院支付命令然後强制执行！
名下一堆帐户都没钱，也没不动产
只能执行动产....
执行前一个礼拜老板跑路了....
（工厂租的、里面器材跟工具都搬走了）
最後办法申请歇业证明向劳保局申请薪资垫偿。
但劳保局退件 理由两点
1.薪资垫偿为歇业半年前的薪资
2.薪资垫偿只限於薪资，职灾不算
第一点！
我光是协调、调解、支付命令、强制执行、申请歇业就耗上一年了（行政时间就超过半年
了）
第二点！
调解委员会纪录有写补偿108/11、108/12月份最低薪资，虽是职灾补偿但补偿的也是薪资
啊！怎麽会不算呢？
不知我现在还能怎麽办呢？
我真不知道我该怎麽自救了...
为了两个月花了好多好多心力....
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 101.12.101.114 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/LAW/M.1607935741.A.782.html
1F：→ a04270911: 由於是公司欠薪，我没办法像老板（负责人）求偿.... 12/14 16:50
2F：推 KKyosuke: ..你在发现没保劳健保的时候就该警觉这公司有问题了 12/14 16:53
3F：→ a04270911: 发现的时候是车祸後了 12/14 17:06
4F：推 leptoneta: 职灾的部分去申请伤病给付 12/14 18:48