作者hidog (.....)
看板LAW
标题Re: [问题]被诬告性骚扰如何自救
时间Thu Mar 7 13:50:40 2019
※ 引述《aegisty (桃型潜水艇)》之铭言：
这边是从公司角度来思考,跟法律无直接关系
发生类似的事情,公司的思维是
1. 要不要留你? 留你有什麽好处?
2. 如果不要留你,要如何让你自己离开. (省时省事省资遣费)
很现实的一个问题,如果你够大咖,发生桃色事情公司也会帮你压住
反之,公司就会看要请你走还是请女生走,如果是我,会让两个一起走
公司要的不是什麽公平正义,而是如何让这件事情不会伤害到公司
不让你滚蛋,女生可以去县市单位申诉,这时候公司反而更难处理.
而且你们继续留在公司,会影响到工作气氛,所以我至少会让一边离开
既然要让人离开,就会牵扯到资遣费,流程等等
真的要跑程序是很累的,并且未必会认定你有骚扰的行为
最简单的方式就是施压,看你会不会自己离开
如果会,太棒了,简单方便,事情就结束了,隔天继续上班
而这就是你遇到的状况.
公司处理程序当然有问题,但你已经签离职单,如果没有录音的话
上法庭,你讨不到什麽好处. 甚至可能真的被认定为性骚扰.
(当然实务上性骚扰要成立也没那麽容易,而且非肢体性骚扰只有行政罚)
所以既然当初你没找律师,没找法律谘询,在无法做好判断的情况下签了那张离职单
建议你,好好找下一份工作,并且牢牢记住上班好同事,下班不认识这句话.
只有离职後还会联络的才叫做朋友,剩下的都叫做同事,只是过客.
在这边吐苦水没什麽用,去八卦吐苦水大概也会被嘴不帅干嘛的
乖乖吞下去学教训吧.
不肯吞的话别人也回了做法,自己判断要不要上法庭
关键字确认雇佣关系,蛮多讨论串的,自己研究.
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1F：→ yesohya: 重点是这是确认雇佣，所以不论胜负都可以公告姓名和判决 03/07 15:55
2F：→ yesohya: 然後内容有行为，一不小心就变法院认证 XD 03/07 15:56
3F：→ yesohya: 在不可公布姓名的时代有个判决不知道是不小心还故意 03/07 15:57
4F：→ yesohya: 在内文写着XXX(本名)使用网路帐号XXXXXXX被骂网路男虫 XD 03/07 15:59
5F：推 aegisty: 谢谢 03/07 16:29
6F：→ medi5566: 马的你签了喔 03/08 05:34
7F：推 Lailungsheng: 上班好同事，下班不认识，推 03/08 08:24