我30岁(女),目前有一个快3岁儿子,预计近年会再生一个小孩 A工作 (现工作) 单位是公司开发部门,做了1年半,ꀊ薪25K(含全勤),扣掉劳健保大概24K , 供中餐 开发有奖金(去年加起来拿24k ,但这没有固定,如开发少就没这麽多) 年终这次过年30k(不清楚是不是每年都这样?) 一周42小时,周休二日,准时下班 ,偶而出差或临时才多晚点下班(约2~3个月一次) 工作内容没什麽压力,照着公司步调走就好 车程:骑机车约15~20分钟 公司状况:ꀊ传统产业,老板过几年差不多要退休,儿子接事业(但我不喜欢老板儿子的作风) 这几年竞争业者很多,接单少很多，生意难做 资深员工说不会调薪(他做15年以上只调过3千,且还是去跟老板反应才有调) 劳保没有照薪水报,只报最低薪资(1万9千多) B工作 前公司的同事出来自己开 薪30K,另外要扣劳健保,不供餐,ꀊ9:00~6:00 , 周休二日 劳保会实际照薪水报,不会低报 广告设计业,压力大,步调要快 ꀨ除了改稿就是赶稿 XD) 责任制,他是说大家都有家庭,时间到了就可下班 (但我想实际遇到还是要加班) 车程:骑机车约30分钟 (缺一台车,如走快速道路会比较快) 公司状况: 刚成立草创期,目前只有他一人公司,他当业务,需要一个人员执行设计 手上客户是他前公司拉出来的客户,会再继续开发新客户 未来还不明确,他说先不要画大饼,大家一起拚看看 ------------------------------------------------------------------------------ --------- 请问这样综合上述的条件,会建议换B新工作比较好吗? 还是留在A原工作过一天是一天这样? 麻烦各位给个意见,谢谢!! 手机排版 请见谅 -- Sent from my Android --

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