环境部推动「企业ESG人才培育计画」 携手青年及业界共创永续解方 115-05-21 [环境部环境保护司] 点击数4988 为回应全球净零转型与ESG发展趋势，环境部今年特别推出「115年企业ESG人才培育 计画」，希望能协助青年永续人才与产业前线衔接。本年度以「企业×青年×永续行动」 为核心理念，并以「企业实习」作为先驱合作计画，期盼携手国内有志推动绿色转型之企 业，透过实习机制导入对於环境永续议题有兴趣的青年战力，用环境教育的力量转化为企 业ESG的成长动能，以及将净零转型、资源循环零废弃等关键议题转化为具体可执行的企 业专案，共创新的环境治理行动。 培育净零绿领人才是近年来环境部的重点工作之一，除了陆续推出的专业课程，本计 画更着重让青年夥伴提早进入企业实习，藉以了解自身职涯方向、自我技能培养，累积人 脉及经验等；另一方面，也希望让企业在面对全球永续揭露标准（如：GRI、TNFD）等的 挑战下，能透过本计画提前布局预聘具备ESG素养的未来新血，并透过青年实习生的参与 ，累积实务绿色转型案例，进而强化企业内外部的永续作为。 环境部表示，建议本计画的企业可依需求提出职缺，如：ESG资料整理、碳盘查数据 协助、相关环境议题研究及实作、环境教育活动执行或永续沟通内容制作等。实习期间须 包含115年9月至10月，至少为期2个月，具体时数与排班可由企业与实习生双方议定。而 为了减轻企业端的培训负担并确保实习品质，环境部也规划了全方位支持与辅导配套措施 ，包括青年之招募媒合、职场素养培训，以及实习期间的专业辅导访视等。 环境部诚挚邀请有意推动绿色转型之企业踊跃参与！企业申请报名自即日起至115年6 月10日止，青年实习生报名则将於115年6月15日启动，相关申请资讯及活动详情请至「环 境部115年企业ESG人才培育计画」网站（https://reurl.cc/mpXEQl）查询。 --

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