问题三 如果升职但还是做一样工作内容的话 应该关系不大 我的140是software engineer 绿卡面试的时候变成senior software engineer(还是不同公司) 面试官只是笑笑跟我说 "我猜senior应该是比较好 对吧？" 就过了 我不是移民律师 个人经验仅供参考 ※ 引述《digitalgidi (soul meets body)》之铭言： : 好像是个月经文 : 前几篇也有人似乎有相同的处境但还是有点疑惑所以上来发文 : 上网查很多人说 : 绿卡面试後180天最好不要离职 : 以免之後入籍时被认为是诈欺 : 但也很多人指出根本没这一条180天的规定 : 拿到卡後随时想离职都可以 : 问题ㄧ：所以面试收到卡後 一个半月後提离职 : 原公司无法revoke绿卡 : 也不会产生任何身分上的问题是吗？ : 问题二： 如果真的要待180天比较好的话， : 假使我现在有了新的offer， : 而绿卡面试在三周後， : 我是否应该要立即提离职 : 并用ac21加入新公司 然後面试时带supplement j? 但这样的话 要牵涉到新公司律师fil : e supplement j 与不会有新公司三期的paystub : 因为时间实在太紧迫了 : 觉得可能连一期都没有 : 问题三：申请绿卡期间如果在原公司在140/485file後180天升了职 : 面试时需要带任何其他的文件吗 : 需要请公司律师准备什麽吗？ : 还是promotion letter即可？ : 因为实在不想继续再待180天 : 但如果真的很高机率会造成日後入籍问题那就得走第二条选项了 : 谢谢 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 74.104.163.207 (美国) ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Immigration/M.1560912884.A.D46.html