※ 引述《QQduck (alas)》之铭言： : 爬文发现谈到schedule A的资料几乎不多， : 想请问大家是否有类似的经验？ : 先说明一下我的背景，我目前拿H1B第四年， : 机构愿意帮我申请绿卡，也在去年第一次刊登。 : 我是我们公司唯一外籍员工，公司或小老板都是一切照章行事， : 也没让我签卖身契，或跟我谈任何额外的付出，就愿意帮我办了. : 但相对的，他们觉得不宜在工作描述上做调整好方便录取我， : 其中一个原因是这份业务是county委托给各机构做， : 在人员资格其实已经明订，所以机构不愿更动job description， : 另外即使还没开始申请绿卡，机构已经把我relocate到另一个工作点， : 只因那个点向来难招聘。 : 机构去年第一次刊登广告， : 但最後因为有人申请（即使老板不爱），所以他们就不能用那次招募来录取我。 : 在这过程我看了这本书U.S. Immigration Made Easy : 看到了schedule A这个资讯， : 某些职业已经是长期缺额，所以无须证明找不到美国员工， : 其中大家熟知的nurse, phsycial therapist : 我的领域是mental health therapist，不在上述领域， : 但因为该书不断提到这领域也是短缺， : 网路上找到的案例实在很少， : 所以才想来问问， : 是否有人使用过schedule A但不是nurse or phsyical therapist的经验。 : 麻烦大家了！ 规定写得非常清楚 schedule A的group I仅限nurse及physical therapist group II则是persons of exceptional ability in science or arts and university tea chers. schedule A就是省下PERM的动作 既然你的领域不是schedule A，那就只能照规定来，申请PERM 确定公司找不到符合资格的美国人 -- 我的旅游部落格: http://chengyun-travel.blogspot.com --

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