作者maggie5410 (5~1)
看板ITI
标题[请益] 关於报名类组的工作经验累积计算
时间Mon Oct 19 18:27:18 2015
大家好~
小妹今年离职 想要考明年的iti国企班
在报名类组上有以工作年资两年分
请问这个要以什麽做依据?
劳保资料吗?
我总共有两个工作经验
第一个:约2~3个月
第二个:情况如下
在快满两年的时候离职，
但是後来又回去帮忙了约2~3个月，
当然老板没有保劳保，
当初是想说算了不要跟他计较，
可是现在才发现
这样我这份工作的劳保差了一个月才满两年啊...
请问这样我可以报考工作年资两年的类组吗?
麻烦大家解答~~
谢谢!
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 61.230.50.87
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/ITI/M.1445250440.A.9F0.html
※ 编辑: maggie5410 (61.230.50.87), 10/19/2015 18:36:33
1F：推 yasulaki: 劳保为依据，第一个+第二个>=两年也可以吧？ 10/19 19:55
2F：→ maggie5410: 因为第一份工作做不长，所以都不太想提起 感恩喔! 10/19 21:53
3F：推 fourleaf1027: 借问一下，如过之前在上海工作没有劳保依据能计入工 10/19 22:25
4F：→ fourleaf1027: 作年资吗？公司有提供离职证明 10/19 22:25
5F：→ cloudsea: ITI看劳保资历判定的 10/20 01:06
6F：推 iti001: 您好~直接用劳保局开立的劳工被保险人投保资料表(含明细) 10/20 14:39
7F：→ iti001: 就可以各项工作年资做累计罗~ 10/20 14:43
8F：→ iti001: 若非投劳保的公司,就需提供完整的工作经验证明文件， 10/20 14:46
9F：→ iti001: 请参照简章第11页相关说明~谢谢~~ 10/20 14:47