※ 引述《SolePressure (脚底压力)》之铭言： : ※ 引述《larylary (三十立不立)》之铭言： : : 各位ITI的成员大家好, : : 近日又是ITI的说明会时间, : : 对於30岁考虑报考ITI的大叔而言, : : 似乎需要考虑更多部分, : : 大致有两个问题想请教忙碌的大家, : : 1.根据各位参训的班级状况中, : : 超过30岁且非商管背景的学员比例大致多少? : 1. 倘若未来是设定科技业，那麽过去有理工背景加上ITI语言+商管训练 : 这样算是大大的加分，会来ITI徵才的公司大部分需要上述三种背景 我本身是有硕士学位,不过是环境工程背景,也从没修过商管相关课程 所以虽然我是以科技业为目标,对於研究所背景是否能够加分 或是必须从头开始竞争,心中存有一点疑问。 因此才想了解有相同状况的学员们实际发展的状况。 : : 2.另ITI毕业後,此类状况的学员就业状况是否顺利? : : 以30出头岁,仅靠ITI转换跑道的学员(如国外业务 产品经理等) : : 其薪资是否也正如推崇的硕士起薪? : : 又所谓硕士起薪范围大致多少? : : 毕竟两年的机会成本大於200万,必须实际一点考虑 : 2. : 找工作主要还是看你能力跟背景吧 : 会语言，可以帮你加多少薪水 : 你过去的工作经验跟薪水，也会影响下一份工作的薪水 : 薪水这件事本来就是跟公司谈出来的，或者是按照公司的叙薪原则调配的 : 你没硕士学位，当然无法比照硕士叙薪，但很多公司是肯按照硕士来叙薪的 : 问题是，这些Offer给了你，一定会是你自己理想的工作or公司吗？ : 其实你是凭着你的专业证照来领较高的薪水，或是突破较高的门槛 : 语言证照是一张，ITI结业证书也是一张证照 : 是否能运用所学进入你要的公司与产业，这一直都是自己要评估的 我相信ITI的专业训练对於实际应用上绝对是足够的, 我也清楚知道无论取得何种证明均只是取得入场卷, 绩效仍必须靠自己实际表现取得, 而这也是转换成待遇的唯一方法。 谢谢先进的回应。 话说回来,怎样也都要先考进去,否则都是空口白话,毫无意义。 再次感谢。 : : 以上问题 烦请ITI家族的各位,在忙碌课业或工作之余拨冗提供点意见 : : 谢谢 --

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