作者simmon989 (劲舞飞扬)
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标题[论坛] 领事与外交的差异
时间Sun Jul 20 14:14:58 2008
标题:领事与外交的差异
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http://news.chinatimes.com/2007Cti/2007Cti-News/2007Cti-News-Content/
0,4521,110514+112008071600144,00.html
2008-07-16 中国时报
【张沛文】
近日发生的马达加斯加台商事件,报端亦有多位读者或专家学者投书,为文提出批
评或建议。整体而言,外交部的表现与社会的期待,明显出现「价值观」的落差,加上媒
体的刺激,整个事件持续在「表面」的细节上打转,忽略了最根本的原因,是长期以来我
国外交体系对「领事事务」的观念与执行,尚未依循现代社会生活方式的改变而修正。
首先,出国旅行已是现代社会的经常性常态活动,侨民领事事务的重要性与日俱增
。一旦国人离开国门,从踏上旅途的那一刻起,直到返抵家园的期间,都属於外交领事事
务的范围。随时都有可能需要寻求政府的协助:小至迷路、遭窃、旅行证件遗失,大至生
命遭受威胁或死亡、误触他国法律,牵涉的业务从财务到司法诉讼无一不有。於是,世界
各地的外交部使馆或受限於邦交而设立的「办事处」,自然成为国人、驻地国联络的窗口
。
其次,领事事务(consular)不同於传统外交事务(diplomatic)。有别於传统上
视外交为国与国层级的事务往来,领事事务「服务」的对象是长期居留海外侨民与短期造
访的国民。以英国外交部为例,所有的海外使馆或无邦交的「办事处」(如台湾),皆设
有领事事务人员,依据当地的实际情形,决定派遣英国籍外交人员,或是雇用当地雇员专
职为英国侨民提供服务。最重要的是,每一位负责领事事务的人员,都必须接受专业的训
练课程,针对各种突发事件,学习正确的处理程序与技巧。包括事件处理的优先顺序、言
语使用、当事人与家属的安排,甚至联系其他相关部门协助,全部一一详细列出指导。尤
其是即将外派的人员,一定要通过为期一个月的密集课程与考试,才能前往外馆赴任。
本人因工作之故,曾於二○○六年七月接受英国外交部的急难救助课程。针对英国
侨民可能遭遇的各种情境,接受为期一周的应对学习。这项基础的领务课程,内容编排随
时听取第一线人员的意见作修改,透过内部网站与纸本公文,确实知会相关同仁。平时更
要求领务人员定期回锅训练,培养处理事件的能力,包括案例分析、应对技巧、内部文书
与申报程序,还配合实际角色扮演。具备了处理的知识与技巧,第一线人员面临各种突发
状况时,才可以避免进退失据的无力感,放下个人情绪与喜好,作出专业的判断。
领事事务其实也是某种形式的「服务业」。服务的顾客,是遭遇各式疑难杂症的海
外国人。服务业的要领,不在於服务从业者的「对」与「错」,而在於顾客主观感受的「
好」与「坏」。所以,外馆与本部都要设立二十四小时值班人员与专线电话,随时与「顾
客」沟通,这是最基本的要求。同时,藉由外交部人员基本的领事事务课程,培养「顾客
导向」的服务思维,才能化解民众的落差反弹,降低媒体炒作的机会。领事事务应当是「
主动」出击,而不是外交「官」的角度来「被动」回应,在片段的枝节上耗费心力,吃力
又不讨好。
二十一世纪的今天,政府若一味强调「管理」的大有为姿态,未能重新思考领务工
作的特性,改以「服务」纳税人的方式,不仅达不到社会的期望,对於在前线努力的外交
人员亦多有失公允。
(作者为英国贸易文化办事处专员)
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