作者kmtisgood (无党所宗)
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标题[情报] 中钢104年新进人员甄试(Ⅱ)最後报名时间
时间Thu Nov 26 09:32:43 2015
http://ptc.tabf.org.tw/tw/ptc_10402csc/
中钢104年新进人员甄试(Ⅱ)最後报名及缴费时间至11月27日(五)晚上6点为止
想要薪资福利丰厚又稳定工作，要把握最後机会
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1F：推 orc86888: 生产奖金已剩40% 11/26 10:13
2F：→ rock1331: 预计明年钢铁业下探至谷底 11/26 10:33
3F：→ kmtisgood: 钢铁业虽然目前是谷底，正好是逢低入市的机会，待之後 11/26 10:40
4F：→ kmtisgood: 景气U型翻转，奖金依旧领到笑呵呵 11/26 10:40
5F：→ etn1009: 这个月都没奖金了 还40%咧 奉劝别把里面想太好... 11/26 10:56
6F：→ rock1331: 翻转喔 20年後看看吧 11/26 10:56
7F：推 OK8066889: 新闻不是说目前全球钢存量多到10年不产钢都能应付? 11/26 10:56
8F：→ rock1331: 等你快退休後才翻转 我看你也想哭也哭不出来 11/26 10:57
9F：→ kmtisgood: 虽然大环境不佳使奖金减少或停发，但只要日後景气回温 11/26 11:33
10F：→ kmtisgood: 公司还是会补发，中钢只要有赚钱是不会亏待员工，请大 11/26 11:33
11F：→ kmtisgood: 家放心应试 11/26 11:33
12F：→ kmtisgood: 而且位於高雄，欢迎南部子弟踊跃报名考试 11/26 11:34
13F：推 mj22332004: 中钢再差还是屌打高屏一大票 11/26 11:40
14F：推 skypiper: 明年可能没奖金 如果只有领底薪13个月 那真的很少啊 11/26 11:55
15F：推 gn02213178: 在少也是一间好公司，就怕烂草莓待不住 11/26 11:57
16F：推 iamgungod: 连工作都没有 还嫌奖金少勒 11/26 12:07
17F：推 a5312882: 中钢快… 11/26 12:14
18F：嘘 kithoverbay: po 2次是要干嘛？ 11/26 13:03
19F：嘘 deii: 卖股票换奖金！！！ 11/26 13:07
20F：→ rock1331: 对啊 景气会回温 奖金会补发啊 但是20年後了吧 哈 k大可 11/26 13:32
21F：→ rock1331: X真乐观啊 11/26 13:32
22F：推 skypiper: 连工作都找不到的人考得上吗? 去当炮灰而已吧 11/26 14:20
23F：→ marinecsc: 补发应该是以年度总结在决定吧......不可能今年的奖金 11/26 16:05
24F：→ pilot1982: 为了钱多不必来，科技版GG在开奖，要钱去考虑这种吧。 11/26 17:08
25F：推 KAEN: 钢钢现在比国营还惨 真心不骗 11/26 17:12
26F：推 EddieJeremy: 看你的ID就知道这篇在推仁入坑 11/26 17:17
27F：推 howwong: 用13个月算新人底薪:47.58W / 35.23W 11/26 17:52
28F：推 IoSh: 钱真少又三高，真的要去吗？还不如去国营 11/26 18:15
29F：推 skypiper: 高雄有很多国营可以选阿 11/26 18:26
30F：→ howwong: 三高是什麽? 11/26 18:45
31F：推 Moran: 高温，高噪音，高粉尘 11/26 19:06
32F：→ navy1982: 还好啦，那些三高的95%都给外包的去了 11/26 19:14
33F：推 rickyjay: 请问考试能用工程计算机吗??....简章写只能用简易型 11/26 20:00
34F：推 skypiper: 你比较相信简章还是比较相信ＰＴＴ？ 11/26 20:26
35F：→ stoplife: 补发只限当年度有达标吧= = 11/26 20:49
36F：→ gzca1014: 中钢开出来的盘价还是跌跌不休，台湾也有几家钢铁厂拍 11/26 20:58
37F：→ gzca1014: 拍屁股不玩了 11/26 20:58
38F：→ zxc2266992: 奖金会补 11/26 22:06
39F：推 kissu5566: 要反转等钢厂倒闭潮後了，缸缸应该可以撑到那个时候 11/27 07:14
40F：推 kh2702: 劝退文又来了 相比在高雄其他产业 真的算很好了 11/27 13:13
41F：推 Cger: 劝退非高雄人吧 高雄人就没啥好宣传了谁不知道中钢 11/27 13:30
42F：→ ppm100: 大家有没有想过一个问题 当营运不好的时候 外包减少 11/27 15:00
43F：→ ppm100: 本来外包的工作 部分移到自己员工作的问题.... 11/27 15:01
44F：→ ppm100: 外包的工作 inin der~ 11/27 15:01
45F：→ pilot1982: 外包工常常作三个人当一个人用,减少刚好而已 11/27 16:59
46F：→ ppm100: 对~~这就是问题所在阿~当公司不赚钱的时候 这边预算一定.. 11/27 19:42
47F：推 skypiper: 那要看人工成本占成本结构比例多少 11/27 23:44
48F：推 highman: 有本事考师级 ，员级最多饿不死求温饱 11/28 11:02
49F：推 cchsiao: 师级离职率比员级高 也是不争的事实 11/28 12:31
50F：→ howwong: 朋友也推荐考员级，为什麽? 11/28 22:04
51F：→ howwong: 明明薪水比较低 11/28 22:05
52F：→ goldennknu: 楼上上了就知道了.... 11/28 23:57
53F：→ pilot1982: cp高，师级升不上去当万年股长或工程师也没比较好。 11/29 01:49
54F：推 rabbit2233: 中钢人挂保证，一年调薪两次，调3-5000，这种公司哪 11/29 16:26
55F：→ rabbit2233: 里找 11/29 16:26
56F：推 lankos: 员级干15年後薪水屌打万年股长，且工作单纯又不扛责任 11/29 23:00
57F：→ marinecsc: 并没有每年调两次，两次加起来也没3000-5000。 11/30 11:51
58F：推 cchsiao: 楼上低调 某楼只是在套话 11/30 17:51
59F：推 vincentoh: 中钢老屁股要拍拍走人了（年轻人中钢就是你的家） 12/04 17:17
60F：推 rabbit2233: 哈，某楼自己以为～ 12/04 21:08
61F：推 rabbit2233: 差点中某楼计谋，把调薪制度说出,反正信否不关我事^_^ 12/04 21:13