笔试：70.66 口试：87.5 国文:59 英文:53.33 专A:69.33 专B:77.25 背景：116管院硕毕 研究领域：数学规划 ---缘起--- 毕业後依照家人亲戚的期望进入南科 常日班责任制,进去两天後,仔细观察处长的日常 发现这绝不是自己将来想要的生活,因此试用期没待完就决定离职 并且在续租两个月的小雅房里专心准备国营考试 ---资料--- 1.台电职员级企管类六合一速成（志光） 2.上网看考古题 3.考研究所时自己整理的管理学笔记 ---补习--- 无 ---求神拜佛算命--- 包含民间信仰都没有,牛排也照吃 家里是相信这些东西不过我是不信, 去赌自己没有神佛罩,会更专心努力,设法把运气成份降到最低, 而且心理维持不安状态会比较警戒一点,这是我自己的主观想法 ---作息--- 1.平日 6～7点复习前一天念的 8～12点念背科 2～6点算经济 7～8点复习今天念的 8～9点看影集 10点睡觉 2.假日 见红就休 去旅游或骑单车 ---心得--- 因为只有两个月的准备时间,我同时进行写考古题和念书, 我到高雄火车站前花了400多块钱买了一本六合一的速成书 第一件事是先把书分割成每天要念完的厚度, 我原本预计这本到考试前起码念完六遍, 但後来念两次後,发现这本书编定的内容其实不值得花太多时间 因为有的范围太偏,或是写得太简略,毕竟这本书本来就是短时间复习用 幸好一开始就有做考古题才发现这件事 後来仔细念考古题,先针对常考的题目进行research, 1.管理学 包含提出背景/人物生平/内容观点/相同观点理论/观点相异理论 以上是广度的认知 应用/限制/和观点相左的理论相同之处/和观点相同的理论观点相左之处 以上是深度的认知 每个理论在列出几个一定要背起来的特性或重点, 基本上这样就背不太得完了,就算背起来隔两天後也是全忘掉, 不过常考的理论都很具体也很固定,一直念就对了 2.经济学 个经： 国营事业就是独占/寡占 当然就是必考 此外,遇到计算题就先想MC=MR就是了... 国营的个经其实没有研究所考的那麽刁钻 总经： IS-LM模型＋劳动市场供需->导出AS-AD的分析也是一定要会 我花了很多时间练习在不同假设下怎麽导出的过程 这是大家都知道很重要但又很容易分胜负的领域 赛局理论今年考了,但我完全忽略赛局的题目, 以前因为好玩去读数学规划领域的赛局论文 基本上是完全看不懂,但原始概念还是有趣,就是囚犯困境, 把这个概念临场发挥套在题目上,大概就知道他要什麽样的答案, 再根据这个答案去写过程就解完了,算是有点偷鸡 3.行政法 上网抓民法/刑法/宪法/劳基法/性别平等法的题目一直写 4.作文 先审题，看似从题目去延伸,其实就是去扯到自己已经念过的东西 用管理学的理论去改编一下通常都没问题 ex.今年的题目我是用平衡计分卡的角度去写 我把 发展与成长构面/财务构面/内部流程构面/顾客构面 改成 人力与技术发展/短期获利观点/效率提升/效能导向 基本上就是一模一样的东西 5.英文 看之前考的都很简单,所以没准备,今年觉得很难, 考完还以为自己连最低标跨不过去... 6.面试 不紧张不八股就赢一半了, 因为我面临比面试压力更大的场合经验更多, 而且笔试考完後也找了一个还算稳定的工作, 所以我完全不紧张（但也不是随便） 除了自我介绍外 面试不外乎问挫折,问动机,问和你自身相关的事物 不用花时间背太多企业内部的资讯,看csr报告书等等 你会把自己搞得很紧张 而且相关资讯你也不会比主管懂,对外揭露的资讯跟内部的认知 通常也不完全一致,很容易讲错或戳到他的痛点,所以不常问 反正进去耳濡目染就会知道该知道的了 我面试成绩蛮高的,主要是因为我研究所跨进自己不擅长的领域, 这算是自我挑战 而且我高中之後数学几乎没及格过, 所以问到挫折,我就有很精彩的自我突破过程, 而且也有说服力很够的证据 不过今年问一题我倒是蛮意外的 也蛮有趣的 Q:举例说明任何一间国营企业的管理理念 我完全没准备这个,我旁边组员是回答台电的管理方式, 但我是完全听不懂(因为太专业 ), 我是瞄到发问主考官有中油的证件 於是我就从中油油品品质的管理很成功开始说起 并举例佐证,说我自己和我朋友加油都会偏好中油直营店没选台塑 顺便请教考官直营店品质比较好的说法算不算是迷思(他是没回答) 另外还讲到自己单车环岛,发现若中油能在多角化经营这方面 考虑贩卖单车相关的耗材也会是一个不错的方向 然後另一个主考官看我讲的那麽高兴 就问说那我第一志愿中油？ 我直接说我填台电 因为名额比较多上榜机率可能比较高 然後主考官们就笑得很开心 但事後看其实对分数也没有什麽负面影响 所以面试基本上不要夸大,谨慎有逻辑的回答,不要太拘束 都不会有问题 ---想说的话--- 其实我专a专b相对别人来说都没有考很好 所以具体的方法分享就留给高手吧 能考上算是惊讶 但得知上榜其实也没有欣喜若狂的感觉 因为开始工作才是挑战的开始 没有人的人生因为某件事成功後从此就顺遂的 因爲相较起来我面试成绩还不错 所以提供一个关於面试常会问的职涯规划说法： 规划是动态过程, 低头做事,手会脏,人看起来不会太完美 关於升迁,有太多因素我无法掌控, 人生是选择题,假设每个情境只有2个选项,经过10次,就有1024种结果 每个情境再加1种意外状况,就有将近60000种结果 复杂度太高了 如果给你一个时程,那有很大的机率只是应付, 真的要回答这个问题,我只有把握说得出我的方法论 我会抬头看着远方的愿景 再低头做好当下每一件事情, 并且根据目前情境制定往愿景修正的策略, 再拟定行动方案 这样可以减低复杂度,这是演算法和管理学教我的观念 谢谢 祝大家仅有的一生能让自己过得开心 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 219.69.83.18 ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Gov_owned/M.1428756841.A.792.html 谢谢你啊！ 同学去交行10点多下班还不能报加班费啧啧... ※ 编辑: magic3658 (219.69.83.18), 04/11/2015 21:18:24