http://www.taipower.com.tw/UpFile/JobTest/01_103.pdf ※ 引述《goodlike (DDD)》之铭言： : 目前在台电受训中 : 但只是个雇员 据了解下单位後起新3万初 4.训练期间待遇：课程及实习训练期间，每月支给生活津贴 23,000元。工作训练期间比 照评价5等1级支给待遇(目前为月支 27,040元)。 3.上述课程及实习训练期间，以实际训练计画日程为准，与工作训练期间合计1年。 因此，你的起薪不是3万初，是2万7 因为下单位仍属於工作实习，因此仍是5等1级，满1年後才是6等。 建议考试的人把简章看清楚，才不会有骑驴找马的心态 台电花钱帮你受训，又支付你的生活津贴，你是要赔钱的。 根据简章二、训练 (三)退训中 2. 录取人员如....(略)...应赔偿在课程及实习训练期间已领取之生活津贴及个人所耗 之实习材料及教材文具费，以及本公司负担所缴纳之劳健保支出。 (这样看来台电还真佛心，没另外要求额外赔偿) : 听里面的人说 老人开始狂退 : 没意外每年调等 一等约3500 会连调4年 但不知道是真的假的 一等是约3000，越高等数，每等会越高，但要等到一等约3500，也要四年以後 基本上5等~10等都不会被挡，除非工作表现不佳或太白目 因此，下单位5等，1年後6等，5年後10等，应该都算是连调。 : 之前看到邮局有在招考内外勤人员 名额也不少 起薪也还不错 但调薪幅度?? : 福利邮局听说比较好 子女补助甚多(我有一位小朋友了) : 想说要不要花一个月冲刺时间 在受训期间半夜偷念 : 投报率高吗?? : 邮局内外勤vs台电雇员~~~ : 因为受训期间蛮累的 但如果邮局值得 会ㄍㄧㄥ一个月冲一下 : 最近要报名了~~~~ 邮局这方面我是不清楚，但我是觉得做邮差比台电雇员还要累 --

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