备注请放最後面 违者新闻文章删除 1.媒体来源: 联合报 2.记者署名: 记者叶冠妤／台北报导 3.完整新闻标题: 劳动部长：月薪不到3.1万属於低薪 估120万劳工符合定义 4.完整新闻内文: 2024-10-18 05:10 劳动部长何佩珊昨称薪资若低於三点一万元，就是台湾的「低薪族」，根据推估，这群劳 工约一二○万人。示意图，与本新闻无关。记者林俊良／摄影 「低薪」已成年轻人之痛，更被形容为「国耻」，但究竟收入多少算低薪？劳动部长何佩 珊昨表示，依照经济合作暨发展组织（ＯＥＣＤ）定义，低於总薪资中位数三分之二就属 低薪，代表薪资若低於三点一万元，就是「低薪族」。根据推估，这群族薪资的劳工约一 二○万人。 日前召开的行政院经济发展会议顾问会议，要求劳动部先定义「低薪劳工」，再制定改善 低薪的对策。立院社福及卫环委员会邀劳动部就「如何有效提升国内薪资水准，落实保障 政府机关单位内劳工之权益」进行专题报告，民进党立委林淑芬质询时说，要求何佩珊回 答低薪定义。 何佩珊表示，目前台湾薪资中位数为四点六万元，其三分之二约三点一万元，等於只要台 湾劳工薪资低於三点一万元就是低薪族。不过，何佩珊随即遭林淑芬批评，劳动部劳动力 发展署今年九月开出的承揽人力薪资仅二万九二六一元，另一个职缺薪资则在二万九二六 一至三点二万之间，劳动部带头给低薪，且政府机关近六年运用的承揽人力成长百分之十 九点三，劳动部却高达百分之四十七。 国民党立委陈菁徽也质疑，劳动部一边说降低非典劳动，一边却大量进用承揽人力。对此 ，何佩珊坦承劳动部「是非典（非典型劳动）大户！」 高低薪资差距 约为4.12倍 不过，昨日经发会的会议，没有太多时间讨论低薪议题，关於低薪定义尚未有定论。 劳动部条件及就业平等司司长黄维琛表示，台湾的低薪定义，所取薪资为本国籍全时受雇 员工全年总薪资的三分之二，但ＯＥＣＤ其实没有确切定义所选的薪资，而由各国自己选 择、填报，部分国家看总薪资，有的国家则看经常性薪资，更有国家将本国籍以及外籍劳 工薪资共同列入计算，代表没有一致性标准。 至於劳动部有无定义低薪定义後的解方，黄维琛说，边际劳工已经透过调升基本工资，发 挥薪资提升的效果，须先定义低薪劳工，才能知道需协助的对象、困难点为何，才能对症 下药。他说，根据主计总处数据，高低薪薪资差距为四点一二倍，希望透过政策拉近差距 。 学者：薪资权在企业手上 台湾工人斗阵总工会理事长何政家表示，低薪定义对提升整体薪资绝对有帮助，未来大家 诉求方向，会有明确目标；他更建议建立良好的企业利润分享制度，在劳基法条文明定当 事业单位有年度盈余，应有明确的一定比例分给劳工奖金或分红，让经济成果劳资共享不 会沦为口号，而是能真正实质增加劳工收入。 不过，台大国发所副教授辛炳隆却认为，匡列低薪族群意义不大，因薪资分配权掌握在企 业手上，政府必须创造外部市场即内部员工参与机制的制衡力量，否则喊加薪喊破喉咙， 仍是「老板说了算」。 5.完整新闻连结 (或短网址)不可用YAHOO、LINE、MSN等转载媒体: https://udn.com/news/story/7238/8299504 6.备注: ※ 一个人一天只能张贴一则新闻(以天为单位)，被删或自删也算额度内，超贴者水桶，请注意 ※ 备注请勿张贴三日内新闻(包含连结、标题等) -- 阿囧津真矢-女王的招式 人都是软弱的动物 aokman 一不小心又会背叛你的 啊啊啊啊 囧 别走! 别想跑!!! 来当我仆众吧!<︰\ \囧/ \囧/ \囧/ \●/ 我来招降你 ◢█ █ ★ █ ▲ aokman --

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