作者AmosYang (泛用人型编码器)
看板GameDesign
标题Re: [请益] 游戏新鲜人的选择
时间Sun Jul 20 02:54:11 2014
※ 引述《holymars ()》之铭言：
: ※ 引述《aaagbasm (齐)》之铭言：
: : 3.找工作前如果能完成几个自己的企划是否对找工作有帮助
: 没有实作能力的企划都是空的
: 五天就能写一份，谁都会写，对找工作没啥帮助
打个广告 :)
http://us.blizzard.com/en-us/company/careers/posting.html?id=140008U
炉石战记团队在徵游戏设计师
============================================================
Associate Game Designer
HEARTHSTONE
Office: Irvine, California, United States
Hearthstone is looking for an associate game designer to specialize
in making the cards balanced and fun to play. The ideal candidate
has experience in either attaining Legendary status in Hearthstone
or has attained top 8 in a pro tour for Magic the Gathering.
The ideal candidate loves playing games and can articulate well
why a game design decision is a good or bad.
Requirements
* Legendary status in Hearthstone
* Self-driven and a great team-player
* Analytical mindset
* Good communications skills, both verbal and written
* A passion for video games, especially Blizzard Entertainment products
* A passion for playing collectible card games
Pluses
* Experience designing or developing games
* Experience designing cards for existing collectible card games
Required Application Materials
* Resume required
* Cover letter required
* List of Hearthstone ranks in each season
**Only submittals with Cover Letters will be considered
Blizzard Entertainment, Inc. and its affiliated companies is an equal
opportunity and affirmative action employer.
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我不知道 "associate" 这个字的中文翻译，它比 assistant 高级一
些，比 senior 低。整篇看下来，并没有对「实作能力」有特别要求
，然而，有以下几个重点
The ideal candidate loves playing games and can
articulate
well
why a game design decision is a good or bad.
能详尽叙述解释「为什麽」
Analytical mindset
抽丝剥茧、追根究底的精神
Good
communications skills, both verbal and written
双向沟通的技巧
易言之，如果想当企画，就算没有程式、美术、音乐等能力，至少要
从「归纳分析汇整」练起，「大胆假设，小心求证」，并且要有流利
的「说服、聆听、细读、写作」能力
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 68.4.112.174
※ 文章网址: http://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/GameDesign/M.1405796054.A.B48.html
1F：→ steelballrun:这个职位其实不是给"新鲜人"的.. 07/20 11:55
2F：→ steelballrun:这个职位其是就是他们想要找card game强者(而且要 07/20 11:56
3F：→ steelballrun:附上证明:炉石天梯&推荐信函) 07/20 11:56
推荐信函...?
如果你指的是 cover letter 的话, 那个不是推荐信…中文 wikipedia
称之为「求职信」
http://en.wikipedia.org/wiki/Cover_letter
http://zh.wikipedia.org/zh-tw/求职信
4F：→ steelballrun:来帮他们tune卡片平衡以及设计未来的新卡... 07/20 11:56
5F：→ steelballrun:我觉得跟板上再问新鲜人的那几篇文章不太一样=..= 07/20 11:57
这个职缺
一不要求学位二不要求工作经验 (有经验是会加分，但「有
经验会加分」是天下通则) ，只要你能证明你对这游戏有深入了解，
且分析论述能力，就能申请参与设计这游戏未来的走向...
若这不是给新鲜人的职缺…什麽才是给新鲜人的职缺? :D
※ 编辑: AmosYang (68.4.112.174), 07/20/2014 12:16:51
6F：推 Ansaga:Cover Letter印像中不是推荐信啊 07/20 12:10
7F：→ watz0n:推荐函英文记得是Recommendation Letter 07/20 13:20
8F：推 cjcat2266:Cover Letter是自己写的，旨在告诉公司为什麽他们要用你 07/20 13:31
9F：推 holymars:与其说是找新鲜人，这个要找的是「资深游戏玩家」吧 07/20 14:16
不太可能找个完完全全什麽都不会, 连游戏本身都一知半解的「新鲜
人」, 总是得设个基本条件限制 :)
10F：推 chenglap:早八年的话我应该会去投这工作. 07/20 14:17
11F：→ holymars:再者Requirement开出来是一回事，实际上公司的选人标准是 07/20 14:18
12F：→ holymars:一回事....有很多潜规则是不会写在Requirment里面的:P 07/20 14:18
与其说潜规则，倒不如说是「整个求职过程」并不是 exact science,
不是像考试一样选了正确答案就能得分
从 resume & cover letter 写作，到面试临场反应，谈话应对，当
时业界趋势…等等，有太多变数
※ 编辑: AmosYang (68.4.112.174), 07/20/2014 15:02:47
13F：推 holymars:其实炉石要上传说不容易耶XD 也不是人人都办得到的. 07/20 15:06
14F：→ holymars:光是这个先决条件应该就很多人办不到了.. 07/20 15:06
这时候就是「潜规则」有利的地方: 机会属於勇於嚐试的人
如果只有 Ogre Magi, 那…大概没救了；如果有昇到 Molten Giant
且在其他方面有吸引人之处，例如，在别的卡牌游戏的经验，仍有机
会
※ 编辑: AmosYang (68.4.112.174), 07/20/2014 15:53:20