※ [本文转录自 Soft_Job 看板 #1HH4lTkL ] 作者: NDark (溺於黑暗) 看板: Soft_Job 标题: Re: [请益] 技术美术 时间: Sat Mar 16 18:39:21 2013 ※ 引述《SoYoungBlues (sic)》之铭言： : 小弟日前接到某游戏公司的TA面试 : 技术美术(Technical Artist) : 顾名思义就是要有美术底又要懂程式(我算是美术背景半路出家的) : 其实之前有上网Google了一下 大部分都出现在游戏业居多 : (是说小弟目前待的这家动画公司的media lab里也有TA就是) : 但好像台湾也只有两三家游戏公司有这职缺 : 是因为台湾游戏公司大多不走研发吗? : 还是这职位人数需求本身就不大(现在的公司近500人也就3位TA) : 板上搜寻似乎也没有关於TA的相关文章 : 不晓得板上有无担任TA的大大可以帮我解惑一下 : 感谢 TA是科技美术, 是 有技术能力的美术人员. (这里的技术指得是超越原本美术人员只画图/建模/拉骨架/拉动作的工作) TA不是游戏软体的程式人员(PG). 这个职位会出现的原因是制程已经越来越复杂. 不是1个专职美术+1个专职程式就有办法把生产线接起来. TA就是担任这两个角色之间的传输管道. 就我所知有两种工作 # 写美术方面的程式, ex. 3DSMax Plugin 因为懂3DSMax是美术人员才懂, 所以由美术人员来写自己需要的plugin才是正解. ex. Shader, shader基本上是程式语言无误,但是要把shader写好, 并非一个程式人员就可以作得到.写shader必须拥有完整的3D素材流程观念,以及美感. ex. 使用其他的美术工具, 如particle editor, 由美术人员画好基本的图之後, 再使用相关工具调整参数或是script让素材能够正式在游戏软体中运动. 或motion capture之後的资料後处理. # 比较资深的美术人员 因为资深所以可以开始用嘴巴指挥其他美术人员,维持风格的工作比实际绘图来得重要. 因为资深所以参与过很多专案,知道程式要的是什麽,作为美术与程式人员之间的桥梁. 因为资深所以比较有空闲摸新技术,对新技术排斥性比较低.比较方便转型. 这种美术人员若升不到/不愿意升主管职,就可转为TA. 在台湾TA算是比较近年才开始重视,把这个职位独立出来, 是因为 1.专案变大,可以容忍只作TA的人员.(否则之前就是原本的美术人员兼任) 2.使用了国外的引擎(的工具),只使用工具的美术人员,自然产生这样的编制. TA这个角色,就像是程式会分成PG,SD,SA. 然而大家都知道,在小团队谁分你是PG,SD,SA多半通通都要作. 道理是一样. -- "May the Balance be with U"(愿平衡与你同在) 视窗介面游戏设计教学，讨论，分享。欢迎来信。 视窗程式设计（Windows CLR Form）游戏架构设计（Game Application Framework） 游戏工具设计（Game App. Tool Design ） 电脑图学架构及研究（Computer Graphics） --

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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ※ 转录者: NDark (219.68.10.244), 时间: 03/16/2013 18:39:34