※ 引述《JJ1118 (JJ)》之铭言： : 一套产品每一个点都是很重要的环节，每一个点都有一段长长的故事可以说， : 但是台湾的养成没有什麽人注意这个部分，企画养成重点在创意，不再基本功。 从一个旁观者的角度来说，我并没有观察到国产企划的养成重点 在创意，不在基本功，这麽说似乎有点冒犯，但我真的很想讨论 这个问题。 先撇除益智类（麻将、方块、棋），虽然看起来这类游戏最容易 做，但我却认为若要发想创意，它非常、非常困难，比RPG 或其 他任何主流游戏都要困难，之所以容易，那其实是因为所有这类 游戏都定基於已存在的规则之上，从没有人去设计一个，比方说 ，全新的、没有人看过的益智游戏，想要创造一个……新奇的、 既简单而又能够风行於大众的游戏规则，根本就只能靠天才，超 乎基本功可达成的范围。 所以，退而求其次，放弃创造新规则，直接将旧有的规则改良并 尽量做到完美（或着加入一点新奇的玩意儿），这就是我目前所 看到的国产游戏现况，如果看看那些出到四、五代的续作（含网 路游戏），然後比较其从一代到最新作的时间和基础设计的改变 ……那麽，我认为─ 可能一：国产游戏厂商其实根本并没有想要有创意的企划，不管 是因为现实上或其他什麽的原因。 可能二：想要有创意的企划，但不晓得为什麽没有培养出来。 如果厂商认为企划真的要创意，那麽我们卖场架上的游戏产品应 该会充斥着各种类型、奇奇怪怪的新产品，而不是像现今一样， 一字排开就是RPG 、战棋；背景就武侠、三国；故事不外乎N 男 N 女情爱纠葛。 我倒不是说这样不好，事实上，我认为玩家也并没有在追求新梗 ，问题是，这种情况在厂商招募人才上是否有些矛盾之处？ 创意　：创造出新规则，发想新点子，能够产出全新、与众不同 　　　　的产品，但成效难以估计。 基本功：将旧规则发挥至极限，了解游戏设计各元素的运作原则 　　　　。 然後现实是─ 1. 一个创意，需要拥有许多深厚基本功的人才将其实现。 2. 创意人才有没有我不晓得，但具备基本功的人才显然不够多 ，非商业作品的数量证明了此事。 3. 承2.，那想找既具备创意，又有基本功的人才，跟赌乐透差 　　不多。 然後再观察现在的国产游戏，我在想，是不是在根本的人才寻觅 方面就有问题，其实是要基本功的人，但却认为要招有创意的人 ，所以结果就是两边都失败…… -- 自创游戏─勇者物语：世界树之心 http://0rz.tw/oBStj RPG Maker XP 使用教学 http://sites.google.com/site/rpgdesigners/ --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 118.160.165.202