[Monday Blue Buster 每周MBA生涯解惑专栏] 如何制作受到哈佛等常春藤名校、及麦肯锡等管顾、PE/VC、科技尖牙股等名企亲睐的「 小宇宙履历表」？ 原文出自： https://tinyurl.com/26d3aukp - 人的情感像水一样，是有体积、有重量、有形状的，并且会缓慢成长。 而小宇宙是「有限的」，并不是无限的。可以用各个人生阶段的「求生关头」，来计算这 个小宇宙的重量，并会发现每个人平均都有「某三到五种驱动力」，会不断驱使人往前。 如此将能解释过去的行为模式，并预测未来。 - 厉害的履历表能帮你选工作，什麽投500家、1000家其实都是无效迷思。 它会像指南针一样，让你即使想投不适合的工作，都投不了。 如此才能聚焦，减少无效的心力浪费，与无谓的恐慌。 - 逆转「待价而沽」的名校崇拜与雇主崇拜—透过兴趣技能所形成的「生涯驱力组合」， 如：「能每天靠产品变身的化妆品PM」或「国际市场开发SOP顾问」等个人品牌，并专注 突破至能「领导兴趣产业的变革」的高度，让名校与名企「倒追你」，就自然会拿奖学金 、或受高薪聘用。 - 以兴趣技能为依归，才不会一直被叫去做没兴趣的工作，容易导致没两、三年又离职， 滚石不生苔。 - “Yon don’t know what you don’t know.”「海面下的冰山」--隐藏兴趣、成就、 与时间等宝藏，得以全部挖掘出土，常常多达7、8成的隐藏成就都被遗忘、或不知该如何 撰写。 挖掘後，能将原本履历变5~10倍强，才不会被AI取代。 也才能计算「小宇宙的重量」，用以找出生涯驱力，并投射兴趣使命生涯的目标。 例如： 案例ㄧ、原始成就点： “Managed a team of # sales reps covering SE Asia Markets, contributing a #% revenue increase, awarded the best record in the company.” 隐藏的真实兴趣点： “Unearthed and developed US$# million new blue ocean market after deploying the sales team to cover all related exhibitions across SE Asian markets, account for 10% corporate revenue with 50% profitability.” 就会发现：其实个案真实的隐藏兴趣，是领导团队搜集市场情报，寻觅、并开创新的国际 市场。 而不是只有管业务团队、管业绩。 案例2、原始成就点： “Led international intern and managed account of the world’s dominant client OO, boosting profitability to 45%.” 隐藏的真实兴趣点： “Led international # staffs and acquired majority of the dominant OO client’ s contracts, generating 45% corporate profit. Detect the client OO’s new supply chain policy, collected the global competitor OO’s intelligence, and persuaded the overseas CEO to adjust pricing.” 其实做了国际领导、供应链情报搜集与分析，说服国际管理层调整定价，因此贡献公司的 近半业绩。 - 履历会自动显现「生涯驱力」--你会发现每个人的某些技能不断在重复，因为那些是成 长过程中「青出於蓝」--超越父母与环境挑战的技能，会形成「兴趣技能」。 每当面对未知挑战时，人的潜意识会自动去搜寻：过往已经证明过最为擅长有效、也最保 险的技能，就是这些兴趣技能。 也因此，会出现「雪球效应」，越滚越大、越厉害。 - 提炼出兴趣技能後，将会出现3到5种「生涯驱力」--你会发现潜意识会不断自动去尝试 这些兴趣技能，除了早已非常熟练、且有大量足迹以外（因为是青出於蓝的技能群），会 做起来越做越有趣，而像某种「驱动力」一样，会不断驱使人向前，并且持续做出炉火纯 青的杰作，登峰造极。 - 当小宇宙「探底」之後，会发现这些生涯驱力能「解释过去所有行为」，除了学业、工 作以外，即便连课余活动、业余活动、家庭关系、同温层合作竞争、感情关系......等， 都能无脑解释。 因为你是同一个人，会因为「认知协调」这项关键的心理机制，而会出现行为模式的一致 性。 否则，在极端状况下，会出现精神分裂。 - 一旦找出所有能解释过去行为模式的「生涯驱力组合」，就能依照「拉普拉斯恶魔」数 学模型，来「预测未来」，就能投射出比名校、名企更大的兴趣使命生涯目标。 - 终将能以独特兴趣当工作，每天被使命召唤而快乐起床，并且制造快乐，享受当下。 - 并会因为「物以稀为贵」的经济定律，而被「人比钱大」被钱追。 - 能够不受趋势诱惑，也不必烦恼会不会被AI取代。 能产生独立思考，突破同温层意识形态迷思，并找到独特的生命价值，而能产生自信与幸 福感，与社会市场良性互动，乃至能关怀、并影响下一代。 Sincerely, David Lee -- 李大卫生涯管理中心 David Lee's Career Management UNESCO联合国教科文组织御用「SWLS快乐测验」满分 NSHMBA美国最大MBA徵才会（现扩大为Prospanica）首位华人顾问 新网站上线！www.mbacareerfitter.com 预约免费初谈email:[email protected] YouTube频道：https://www.youtube.com/@DavidLeeMBACareerFitter --

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