作者pulato16 (七股哥布林)
看板Finance
标题[闲聊] 为了考绩，工作上有没有甚麽策略
时间Tue Dec 22 22:45:05 2020
打考绩的时间现在还是进行式
大家应该还是绷紧神经吧
跟几间分行讨论发现
打考绩似乎不完全是看整年度的表现
像有些主管会不管1~3季的努力
直接表明现在冲的就有好考绩
既使第四季末了不给我卖命就吃乙
不禁让人思考
资源要怎麽分配才能最大化
大家对考绩的谋略
会选择每季达标100%
或是前三季放推，第四季400%
还是有甚麽好方法可以交流
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※ 编辑: pulato16 (123.194.115.10 台湾), 12/22/2020 22:45:48
1F：推 kobenum: 谁发的废文多就拿甲+++ 12/22 22:50
2F：推 LineageM: 第一手天元 先下的拿甲上 12/22 22:53
3F：推 INNBUG: 不按号，狂推理财 12/22 22:54
4F：→ lusifa2007: 你好我爸是 12/23 00:11
5F：推 wwwsamyoui12: 前三季200%，第四季400% 12/23 00:32
6F：推 jasonyu1991: 每一季都500%，爽吃甲 12/23 02:21
7F：→ rivera5566: 都跟你一样就拿甲上啊 12/23 12:22
8F：推 mumi61337: 摆烂整年 主管沟通马上戮力以赴1天 12/23 16:46
9F：推 bits3132: 下班後去228就可吃甲了 12/23 18:00
10F：推 a126sam01: 老屁股：狂捧锦鲤的LP + IPO加减请客户做一点 = 甲等XD 12/23 20:01
11F：→ kjf5478: 拿乙没压力等碰顶领年功俸 12/24 06:44
12F：推 pineapple530: 送礼捧主管黑别人 12/24 21:42
13F：推 rs63: 跟主管说我是7股哥不林就会拿甲了 12/25 11:18