各位版友大家好，我是国立中正大学心理所的研究生，目前研究在於探讨组织中主管与员 工互动情形，以及是否会影响对於工作相关态度的改变。您所提供的资料将对於本研究有 极大的协助，研究所得的资料仅供学术研究整体分析之用，不会有任何其他用途，敬请放 心报名! 问卷名称：组织行为与态度意见调查 研究目的：探讨职场中，主管与员工互动情形所会产生的影响，以及对於工作的看法。 填答条件：任职於台湾的全职工作者 研究单位：国立中正大学心理学研究所 研究者姓名：卢佩妤 指导教授:姜定宇 教授 联络人姓名：卢佩妤 联络方式：站内信、[email protected] 其他声明： 1.本次调查完全以匿名的方式进行，以线上问卷的方式进行施测。所填写的资料仅供 学术研究之用，绝对不会公开，敬请放心填写。 2.问卷编码：问卷编码由四个数字组合，此编码仅供资料分析方便之用，不会有记名 的情形发生。请不用担心！ 3.问卷填答时间：约需10-15分钟。 4.由於本研究会先筛选是否符合研究需求，请先填写下列报名表单，我们会再收到您 的报名後一周内寄送问卷连结给您。(由於是一人作业，如有久候还请多多包涵) 研究回馈: 为感谢您协助填写本问卷，只要完整填写完此份问卷且为有效问卷，我们将提供Line 点数60元作为回馈，以表谢意 。 问卷报名表连结：https://forms.gle/owFngYfRY85FbCa79 报名完者请在下方留言DONE， 欢迎您将此研究讯息转发给有兴趣参与本研究的同仁或亲友!! 问卷截止时间:收满300份员工样本、300份主管样本 拜托各位协助了!!!! ※本问卷同时於tech_job、salary版po文，已有报名过者勿重复报名！ --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 140.123.214.97 ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Finance/M.1558935496.A.B61.html 目前有报名者皆已经发送问卷通知罗!若有重复报名者就不再另行通知， 再麻烦大家拨空确认是否有收到通知信件，谢谢!:-) 以下有三位报名者信箱有被挡信或是无法寄送的情形， 再请站内信或来信与我联系呦!我将再另外寄送问卷连结~ u******[email protected] e******[email protected] h**n***[email protected] ※ 编辑: Stella8219 (140.123.214.97), 05/28/2019 04:02:52 ※ 编辑: Stella8219 (140.123.214.97 台湾), 06/06/2019 11:47:23