作者f12345678905 (邦)
看板Finance
标题Re: [请益] 一银是不是被低估了?
时间Fri Dec 14 10:09:38 2018
原文43
趁休假回应自己的亲身经验。
第一次进公股就是一银，之前都待民营。
一银的晋升制度很透明，就像在打电动一样，分数够了（经验值满了），就可以接任务（
升等考试），解完任务就可以晋升。
每个职等也都有2x个等级，每个升一个等级，薪水就会调整，只要表现正常不要太糟糕，
每年至少会
升1-2个等级（加薪）
薪水跟着等级走，几等几级薪水就是多少，进来後公司就会给一个对照表查询，所以不会
像其他银行出现明明职等相同，但是薪资大不同的情况。
个人觉得是有好有坏。
升等看分数，有可能9等10级分数就够解10等任务，也有可能9等满级都还不能解，完全要
看自己有没有努力考证照。
学历在一银很重要，等於免费升级卡。
硕士学位可以在7升8职等时使用，博士学位则是9升10使用。
剩下就是证照了，在一银证照就等於分数，分数够了就可以申请晋升，至少到10职等-高
专以前不会卡晋升。
给大家参考。
至於工作内容跟气氛，因爲是第一个公股，我也无从比较，我只能说好的公司也有烂单位
，坏的公司也有好单位，各凭造化了。
至少我目前觉得一银待的还ok。
下台一鞠躬。
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1F：推 kutkin: 中专很高了 已经是覆核人员资格12/14 10:35
2F：推 Azhou: 反观台土银待到中专已人老珠黄12/14 10:42
3F：→ Azhou: 啊 职等很像不一样不能比12/14 10:43
4F：推 kutkin: 对过去差不多是领组12/14 10:45
5F：→ kutkin: 也的确是很多人的终点12/14 10:46
6F：推 junkuo: 差不多也是台土银的领组职等无误12/14 10:56
7F：→ junkuo: 现在台土银还不少35岁以下的领组，应该不至於人老珠黄啦12/14 10:57
8F：推 NTU303150195: 那如果可以重来，原po认为早点进去卡等级好还是民12/14 11:25
9F：→ NTU303150195: 营体验12/14 11:25
10F：推 Vere: 可以问一下原po的学经历还有年纪吗12/14 11:34
11F：推 buyoption: 年终听说有ˇ6个月是真的吗？12/14 12:05
12F：推 solonwu: 你原本的年薪应该就破百了12/14 12:11
13F：推 laka5726: 感觉ㄧ银坐二望台银12/14 12:18
14F：推 danny0800: 一银相比其他泛官股 升迁很透明了12/14 12:19
15F：推 wake00005: 原po总行单位或资讯人员吧？!12/14 12:22
16F：→ helpM: 好奇原po啥职务12/14 12:24
17F：推 followaymis: 请问进去年假可以用谈的吗？12/14 12:26
18F：→ csshs: 你的世界其实跟营业单位是平行的 无法比较的12/14 12:53
19F：推 hank0624: 推css12/14 13:37
20F：推 yaoj: 最近在要业绩 要行员喷个三十万买外币保单12/14 13:37
21F：推 hank0624: 我待六年离开，不为什麽12/14 13:38
22F：→ hank0624: 高层 喜欢接屎缺 12/14 13:39
23F：→ hank0624: 庆记案有谁该下台负责？ 12/14 13:39
24F：→ hank0624: 干，只会叫基层遵守，自己高层自己呢？12/14 13:39
25F：→ hank0624: 暗示 行员信贷买储蓄险，干12/14 13:40
26F：→ hank0624: 要说对一银的好，只有钱而已 12/14 13:41
27F：推 yaoj: 信贷买储蓄险这点 还蛮想婊他的耶 12/14 13:42
28F：推 buyoption: 这到哪里都一样的 12/14 13:43
29F：推 paul510404: 想当年我硕毕进去是中办而已12/14 13:52
30F：→ paul510404: 起跑点就中专很高欸12/14 13:52
31F：推 j456789a: 资料分析跟金融本业的专员跟本两个世界，银行的资讯部12/14 14:41
32F：→ j456789a: 门本来就比业界好待很多，相对代价就是比业界差的薪水12/14 14:41
33F：推 a126sam01: 同学，中专开局真的很猛，海放一堆MA，要好好珍惜12/14 14:56
34F：→ a126sam01: 007总行跟分行是平行世界，能爽爽吃中餐当欧洲人12/14 14:57
35F：→ a126sam01: 千万别想不开到分行 12/14 14:57
36F：→ a126sam01: 现在要在公股当欧洲人，唯一解就是有特殊才能12/14 14:58
37F：推 a126sam01: 虽然MA号称两年分行历练，接下来直升总行 12/14 15:00
38F：→ a126sam01: 但也不是每个人都有机会轮调到海外分行，或者是重点 12/14 15:00
39F：→ a126sam01: 单位，通常都是当路人居多。12/14 15:01
40F：推 a126sam01: 若你尚未结婚，可以试着往海外分行拚看看，这对未来 12/14 15:03
41F：→ a126sam01: 你想往上爬的话，会很加分。 p.s导入新系统也OK 12/14 15:03
42F：推 coolcoolder: 总行分行两个世界 12/14 16:07
43F：推 xu3mz: 一银的海外人员是另一个program喔 12/14 17:06
44F：→ xu3mz: 就算是MA也是要再经过面试，被刷掉的也是有 12/14 17:07
45F：→ xu3mz: 新系统就......听听就好 12/14 17:09
46F：推 g48119: 银行都要叫行员借钱买公司商品？哪招？ 12/14 17:13
47F：推 a126sam01: 感谢x大补充，我们总得给高职等进行的学弟妹一点希望(?12/14 17:54
48F：推 irene1025: 高职等没那麽好混喔，试用期不能表现太差12/14 19:12
49F：推 CCOOGG: 一银感觉这几年有稍稍上来 可是 银行仍不是长期久待之处 12/14 19:27
50F：推 iyoiyo123: 总行就好待阿XD 欧洲人吃午餐好生羡慕12/14 20:15
51F：推 STG44: 兆一台土12/14 20:30
※ 编辑: f12345678905 (36.231.153.152), 12/14/2018 21:12:54
52F：推 iyoiyo123: 推楼上 12/14 22:02
53F：推 Kydland: 解任务升迁不叫透明吧 依照业绩排才是吧 12/14 22:43
54F：→ Kydland: 解任务不就是在那边撑年资 考证照 上课考试 12/14 22:44
55F：→ Kydland: 这种升迁制度只会养出一堆摆烂摸鱼的资深行员 12/14 22:45
56F：→ Kydland: 公股银行专门搞这一套 12/14 22:45
57F：推 sluttervagen: 内勤单位是要哪拼业绩 12/15 00:25
58F：推 calase: 透明是指制度公开，你说的用甚麽方式排名是公平问题，算两 12/16 19:29
59F：→ calase: 件事 12/16 19:29
60F：推 blackis9ood: 一银升迁透明不是只看年资，跟Kydland想得不同 12/17 15:52
61F：→ blackis9ood: 是指办法透明 12/17 15:53
62F：推 Kydland: 公股银行讲透明 是要笑死人吗 12/29 23:40